人在职场
通标小菜鸟
第1楼2020/10/28
肯定是私人老板，压榨员工，见不得你们到底下班
石头雨
第2楼2020/10/28
这是一种不正常的管理模式。
歌名
第3楼2020/10/28
不将就，不惯着
柒
第4楼2020/10/28
这样子是不可行的，扭曲的工作模式
WUYUWUQIU
第5楼2020/10/28
有点变态了，工作完成了还不让人走
qqqid
第6楼2020/10/28
如果你不差这个工资，可以把老板炒了。
天青色烟雨
第7楼2020/10/28
额，小公司有这种情况，大公司的话，还是比较正规的
oscar_2007
第8楼2020/10/28
从宏观角度讲公司也有紧急情况，特别是产品出了问题，加班处理肯定少不了。微观角度说个人也会有紧急事情需处理时也会提前一点下班。弹性制管理。重要还是看你领导。有时领导宽容请几个小时假。下班回来打个下班卡，下次有紧急事情领导也需要你加班协助。
wjf1234wjf
第9楼2020/10/28
正确
穿越时空
第10楼2020/10/29
很多公司都一样，加班一个小时不算加班，你就看书学习充实一下自己。
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