其实说是没有年限要求，但是有工作经验啊，技术能力啊，这样看来也就是间接地要求有年限了，工作经验只有在本职岗位或者相关岗位上来可能慢慢积累的，技术能力也是不断的尝试去做后总结出来的东西，技术，就是做得多了成了自己的心得。

本主题除了“布衣神相”理解为可以任职多少时间外，均认为是任职前的工作年限。故以大家共同的见解继续讨论：

质量负责人主要在强制认证的体系认证中提及，在很多企事业单位还常常会兼着管理者代表的职务。
而不管是质量负责人还是管理者代表，在认证要求上均会提及“其必须是组织管理层成员，且须具备充分（不是提“必要”）的能力”。
除了在一些新成立的组织会可能出现赶鸭子上架的情况外，对于成立一段时间的组织均会从其管理层中选出一名相对能力较充分的人来担任。
而要成为管理层成员就必然要经过时间的锻炼了。