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  • 天地任逍遥

    第21楼2008/11/28

    赞一个！

    yuduoling 发表:领导是会追求结果,但是实际检测到什么样的结果,肯定是跟领导讲清楚,至于领导要什么样的结果,由领导去定夺.

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  • chengjingbao

    第22楼2008/11/28

    分析追求的是真实可靠的分析结果，与领导何关?

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  • roots

    第23楼2008/11/28

    当然啦！
    ~~只要有数据就要出结果的啊！
    ~~就是看你怎么出结果而已！
    ~~

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  • sxdjj

    第24楼2008/11/28

    很头痛的事,没有好办法,我们也是这样,只要结果.

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  • 楚无伤

    第25楼2008/11/28

    实事求是
    我们搞分析的吃的这碗饭
    讲究的就是“事实”！

    xiaolingzi1027 发表:你们是怎么对待数据结果的呢，如果上司一味的追求结果，你们会怎么办呢？

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  • 飘尘

    第26楼2008/11/28

    数据测出什么就是什么！和领导无关，我们只对所测出的数据负责，至于领导出什么样的结果，那不是做分析的人要考虑的

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  • 东方逸

    第27楼2008/11/28

    应该有质控的。

    luer 发表:每次做完检测一定要回想检测过程中的
    每个要点，是否有失误。
    确认后，直接按数据分析结果上报就行了。

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  • 老万

    第28楼2008/11/28

    我们也是这么做的，自己负责做就好了，别的控制不了

    yuduoling 发表:领导是会追求结果,但是实际检测到什么样的结果,肯定是跟领导讲清楚,至于领导要什么样的结果,由领导去定夺.

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  • 无名

    第29楼2008/11/28

    找到上司追求结果的原因，是因为操作的问题还是因为样品的问题；是操作的原因，请找出原因并重测；是样品的原因，如实汇报！

    xiaolingzi1027 发表:你们是怎么对待数据结果的呢，如果上司一味的追求结果，你们会怎么办呢？

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  • 凝静一夏

    第30楼2008/11/28

    做出来是怎么样的就怎样，不应该改。

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