chengjingbao
第89楼2012/04/18
我知道你肯定认为这正确,世界很大。
我带的徒弟,能力不用说,还是劳务工。所以这不是绝对的。虽然跳槽是迟早的事,但毕竟现在还是在这呆着。再说,自问自己也是有些能力的,也是一个合同工,而且是中国第一批合同工。
我也多年与省级计量检测部门打交道,那里的合同工,可也是本科以上的,有些还是硕士,素质可不低。
抨击的重点是管理,而不是个体。没有无能的兵,只有无能的将,这话不是绝对的,但正确性是很高的。
说到底,是管理的问题,不是制度的问题,是执行的问题,也是氛围的问题。我们每个人,只有真正做好自己,中国才会有希望!
happy王子矜
第93楼2012/04/18
对这一条提点不同意见,色谱数据里面有效的数字应该根据不同的色谱方法和定量方法分别考虑,不能依据进样器和检测器的构成原理来判断。气相的1.00微升的进样器和液相20.00微升的进样器,很难精确到后面那个0,但是这个数值一般来说是不参与你的计算的(除非你用进样器的不同量拉曲线,这个一般不允许这么操作的),这个数据很可能不是1.00微升,但是每次它都是这么多,最终的结果只跟进样器的数值稳定性分布有关,跟设置的数值没有关系。至于液相的紫外检测器精度和气相的FID检测器,他们的精度不是普通的分光光度计和电流检测器的精度,而且就算两者精度一样,但是由于计算方式的不同(分光光度计的吸光度和液相色谱紫外检测器的积分数值有很大关系,但是不是一个数值),有用的位数不一样。色谱类的精度主要和色谱仪器本身的检出限和色谱方法有关。由于检测器的高线性(尤其是FID),在待检物本身浓度大的时候,有五位有效数字也不难;浓度低的时候,两位也不保险。