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  • 支点

    第41楼2013/06/14

    应助达人

    总出问题说明这个人不适合检验工作，从来没问题说明他（她）只会动手不会用脑子工作

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  • yifan1117

    第42楼2013/06/14

    这是同工同酬才有可能的。

    fengmo4668(fengmo4668) 发表:相对来说的嘛。

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  • fengmo4668

    第43楼2013/06/14

    支点的这个总结，很到位呀！

    支点(zhx_fs_ln) 发表:总出问题说明这个人不适合检验工作，从来没问题说明他（她）只会动手不会用脑子工作

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  • xiaoxu

    第44楼2013/06/14

    不可相提并论吧

    fengmo4668(fengmo4668) 发表:不知道小徐是不是球迷。如果你是球迷的话，你就会知道，其实没有泰然处之这回事，总会有希望谁赢的情况。

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  • fengmo4668

    第45楼2013/06/14

    即便是同工不同酬，但是对于个人来说，你干活多，相应的就比干活少多挣钱啊。

    yifan1117(yifan1117) 发表:这是同工同酬才有可能的。

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  • fengmo4668

    第46楼2013/06/14

    哦，为什么呢？

    xiaoxu(xufangdan) 发表:不可相提并论吧

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  • bairuizheng

    第47楼2013/06/15

    我的原则是:首先避免出大错, 其次不犯重复的错, 最后出错误即刻自己记录,今后可查对.

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  • yifan1117

    第48楼2013/06/15

    就怕任务分配不均呀。

    fengmo4668(fengmo4668) 发表:即便是同工不同酬，但是对于个人来说，你干活多，相应的就比干活少多挣钱啊。

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  • fengmo4668

    第49楼2013/06/15

    这个总结很好！应该大力推广啊！

    bairuizheng(bairuizheng) 发表:我的原则是:首先避免出大错, 其次不犯重复的错, 最后出错误即刻自己记录,今后可查对.

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  • fengmo4668

    第50楼2013/06/15

    任务分配肯定不均，分配任务多少是根据个人能力来说的。

    yifan1117(yifan1117) 发表:就怕任务分配不均呀。

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