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  • qlmkk

    第61楼2014/03/27

    可这又有什么用呢？马后炮

    依风1986(xurunjiao5339) 发表:是啊！这就是实时性不符合

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  • 依风1986

    第62楼2014/03/27

    应助达人

    是啊！可是很多实验室体系运作就是这样的

    qlmkk(qlmkk) 发表:可这又有什么用呢？马后炮

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  • qlmkk

    第63楼2014/03/27

    正是因为这样的单位看得多了，所以才引出了这个话题。而恰恰是这些实验室的领导们，自认为可以凌驾于规矩之上，上梁不正才导致下梁歪的。。。。。。

    依风1986(xurunjiao5339) 发表:是啊！可是很多实验室体系运作就是这样的

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  • KingDz

    第64楼2014/03/28

    事业单位就算了吧，公务员事业单位国有企业一个共同特点就是要养闲人，闲人都多少有些来头的，你得罪不起，这是中国特殊，如果真能精兵简政，公务员和事业单位裁掉一半人员是可以的，而且运转起来会更高效，而且可以有更多财力激励勤劳的人！

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  • Jason-lee

    第65楼2014/03/28

    说到为什么 原因应该有很多呀：人都厌恶约束 懒惰 已经养成的不良习惯 认识不足 大家都这样的心态等等

    有跟没有的区别在于：有的情况下 至少让人知道怎么是做好 而不是看不到前向

    qlmkk(qlmkk) 发表:为什么大家不守规矩？有规矩都不遵守，那要是没有，会成何体统？

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  • 金条

    第66楼2014/03/28

    这也是对的。。不过自觉首先要建立在违反规矩后的严酷上

    qlmkk(qlmkk) 发表:我看到很多单位就是没有人管，领导认为遵守纪律要靠大家自觉

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  • qlmkk

    第67楼2014/03/28

    的确如此

    KingDz(nerd) 发表:事业单位就算了吧，公务员事业单位国有企业一个共同特点就是要养闲人，闲人都多少有些来头的，你得罪不起，这是中国特殊，如果真能精兵简政，公务员和事业单位裁掉一半人员是可以的，而且运转起来会更高效，而且可以有更多财力激励勤劳的人！

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  • qlmkk

    第68楼2014/03/28

    我的感觉是，在国内，大家总是在触犯了规矩之后，要受到惩罚了，才会认真地去了解你应该遵守的规矩，而不是先了解我什么能做，什么不能做

    Jason-lee(brain-lee) 发表:说到为什么 原因应该有很多呀：人都厌恶约束 懒惰 已经养成的不良习惯 认识不足 大家都这样的心态等等

    有跟没有的区别在于：有的情况下 至少让人知道怎么是做好 而不是看不到前向

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  • qlmkk

    第69楼2014/03/28

    正是因为有人在违反了规矩之后，没有受到应有的惩罚，才导致更多的人无视规矩的存在，让规矩形同虚设

    金条(shenmz) 发表:这也是对的。。不过自觉首先要建立在违反规矩后的严酷上

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  • fanchuangang

    第70楼2014/03/28

    是啊，还真是一个问题，形成氛围就不好更改了

    依风1986(xurunjiao5339) 发表:是制度摆在那，根本不当一回事情

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