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  • 影子

    第41楼2014/08/18

    敢不敢把你们的卫生培训记录晒晒？敢不敢把你们的卫生SOP晒晒？

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  • 金条

    第42楼2014/08/18

    这是公共区域。。这么提建议。。唯一的建议就是。。大家把素质提高？我估计效果是0啊

    richies(richies) 发表:责任人就要负起责任来

    开会时候,责任人可以就使用人员如何清洁好他负责的区域提出建议

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  • 金条

    第43楼2014/08/18

    所以实验室内的公共区域就成了盲区

    richies(richies) 发表:扫地阿姨肯定不管实验室清洁

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  • 金条

    第44楼2014/08/18

    哈哈哈。。这叫响应党的号召。。传递正能量。。

    不过话说回来。。现在的学生素质真的不怎么样。。

    影子(hyheying) 发表:通过几年的综合观察，你的自我评价有点高

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  • 金条

    第45楼2014/08/18

    犀利啊。。。这些东西在网络上有找到吗？我从来没有看过。。谢谢影子老师的教育。。

    影子(hyheying) 发表:给几条法规依据你看看，中国GMP条款：

    第四节　人员卫生

    　　第二十九条　所有人员都应当接受卫生要求的培训，企业应当建立人员卫生操作规程，最大限度地降低人员对药品生产造成污染的风险。

    　　第三十条　人员卫生操作规程应当包括与健康、卫生习惯及人员着装相关的内容。生产区和质量控制区的人员应当正确理解相关的人员卫生操作规程。企业应当采取措施确保人员卫生操作规程的执行。

    综上所述，你们没有对人员进行卫生方面的培训。



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  • 金条

    第46楼2014/08/18

    没有培训记录。。。好失败。。

    卫生sop是啥。。

    要不影子老师你晒晒你们的吧。。我突然感觉我们太不专业了。。

    影子(hyheying) 发表:敢不敢把你们的卫生培训记录晒晒？敢不敢把你们的卫生SOP晒晒？

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  • qianguiyun1

    第47楼2014/08/18

    应助达人

    不管工资是多少，岗位人员是固定的，自己没有自主权。

    richies(richies) 发表:如果实验室的人员薪水是保洁人员的5-10倍的话,那么加上1-2个保洁人员以减轻实验人员工作量就不是啥问题了

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  • 影子

    第48楼2014/08/18

    要不要来我们公司进修下？进修费用给你打5折

    金条(shenmz) 发表:没有培训记录。。。好失败。。

    卫生sop是啥。。

    要不影子老师你晒晒你们的吧。。我突然感觉我们太不专业了。。

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  • 人来人往

    第49楼2014/08/21

    那就定几个基本规范，与绩效挂钩。

    金条(shenmz) 发表:确实属于基本素养范畴，可就是因为如此，才使这方面变成了制度的死角，没有明确的规范很难要求所有人的素养都达到平均水准吧

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  • 金条

    第50楼2014/08/21

    如果领导公费批准。、。。我绝对来学习。。。

    影子(hyheying) 发表:要不要来我们公司进修下？进修费用给你打5折

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