不过我们CMA的内审员证书倒是都喜欢统一去一个培训机构

CNAS是没要求的，CMA就不好说了。有的省份对内审员证书要求很高。
比如-大浙江。质监局不承认内部培训的内审员证书，甚至社会机构的证书都不全承认。。。
而且对于新建实验室，最好是外部培训，内部培训你除非是很懂的人，否则内审员资格的说服力并不强。

证书不统一，是自愿，非强制的。

你肯定是大浙江的。

哈哈。。猜得对

　　13楼说得对。一个组织新建一个管理体系，大家都还很陌生，“最好是外部培训，内部培训你除非是很懂的人，否则内审员资格的说服力并不强”，会严重影响管理体系的内部审核质量，对外部审核的顺利通过极其不利。
　　那么外部培训选择什么人或者什么机构培训，正如前面大家所说的，没有强制要求。但本人建议，确定了哪个认证或认可机构对自己新建的管理体系审核，最好就请该认证认可机构中的培训人员进行培训。培训方法是，内审员人数太少时就参加他们举办的内审员培训班，内审员人数较多时就请他们的培训人员到组织内培训。请进来的优越性是花钱少，且相关领导和人员可以旁听，一般来说旁听人数不限且不另外收培训费。由于培训人员与审核人员来自同一个机构，对认证标准把握的尺度就比较一致，有利于管理体系建立的质量，也有利于顺利通过认证或认可。

只要能拿到有效证书就好。

证书不统一，是自愿，非强制的。

证书不统一，是自愿，非强制的。

应助达人

对您这样的高手可能只要一个证书就可以了，可对于新入门的人来讲培训的好坏还是有很大区别的。
我认为证书是“象”，有没有学到内审员的能力是“理”。千万不能本末倒置，在拿到证书的同时努力学习本事。