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  • emmalee07

    第31楼2017/12/03

    应助达人

    怎么领导的要求都差不多？商量好的套路

    abcpgf(abcpgf) 发表:去年是要的，今年估计也少不了。

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  • emmalee07

    第32楼2017/12/03

    应助达人

    上级领导会偷懒

    abcpgf(abcpgf) 发表:有的意思。

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  • WUYUWUQIU

    第33楼2017/12/04

    应助达人

    总结是很必要的

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  • WUYUWUQIU

    第34楼2017/12/04

    应助达人

    年底的总结直接关系到年终奖的发放

    yifan1117(yifan1117) 发表:适当的总结是必须的。

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  • WUYUWUQIU

    第35楼2017/12/04

    应助达人

    这样能做到的不多

    zal(zal) 发表:养成做日记或周记的习惯，我们的总结就很好写了。

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  • zal

    第36楼2017/12/04

    应助达人

    是啊，好习惯养成也不易呀

    WUYUWUQIU(wulin321) 发表: 这样能做到的不多

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  • abcpgf

    第37楼2017/12/05

    应助达人

    说的很到位。

    WUYUWUQIU(wulin321) 发表: 年底的总结直接关系到年终奖的发放

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  • abcpgf

    第38楼2017/12/05

    应助达人

    不然人家也不好交代。

    emmalee07(v3057315) 发表:怎么领导的要求都差不多？商量好的套路

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  • abcpgf

    第39楼2017/12/05

    应助达人

    这个也是一个技巧？

    emmalee07(v3057315) 发表:上级领导会偷懒

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  • abcpgf

    第40楼2017/12/05

    应助达人

    是的，写得好加薪机会大。

    WUYUWUQIU(wulin321) 发表: 年底的总结直接关系到年终奖的发放

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