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  • 西瓜猫猫西瓜

    第11楼2018/01/26

    senke你在哪~~~~在哪~~~

    senke(lifen4607) 发表:我这也没下，南方下雪，北方干冷

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  • 西瓜猫猫西瓜

    第12楼2018/01/26

    也就是说，从业背景、经验更重要，对不对？

    senke(lifen4607) 发表:我觉得质量负责人负责体系运行，选人要对体系的理解大于专业的要求。

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  • senke

    第13楼2018/01/26

    应助达人

    个人觉得是这样

    西瓜猫猫西瓜(vivi_vivi) 发表: 也就是说，从业背景、经验更重要，对不对？

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  • senke

    第14楼2018/01/26

    应助达人

    山东

    西瓜猫猫西瓜(vivi_vivi) 发表: senke你在哪~~~~在哪~~~

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  • 风云变幻

    第15楼2018/01/26

    1~4选项都是面向专业的，我觉得还需要管理能力，毕竟下面还有很多实验猿

    烟台栖霞(v2652188) 发表:1 有实验室认可 资质认定培训，经历过2-3次完整的评审，整改。有实验室检测领域工作经验

    2 有实验室认可 资质认定培训，经历过2-3次完整的评审和整改，有实验室检测工作经验

    3 有实验室认可 资质认定培训，经历过完整的评审和整改，在实验室从事过检测工作

    4 经历过完整的评审和整改，在实验室从事过检测工作

    5 随便了，不知道你要给人家多少银子哦

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  • yayicuo

    第16楼2018/01/26

    应助达人

    管理能力、学习能力和理解能力，这才是最重要的。而盲目的追求高学历，专业对口，一个书呆子，可以做得了质量负责人？我不敢苟同。

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  • m3149125

    第17楼2018/01/27

    应助达人

    工作经历比学历重要

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  • abcpgf

    第18楼2018/01/27

    应助达人

    没有难度，但是也没有成就感。

    西瓜猫猫西瓜(vivi_vivi) 发表: 最好的职业变化情况就是先做技术后做质量
    你会发现质量一点难度也没有

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  • zgao

    第19楼2018/01/27

    应助达人

    看具体情况吧，若是单一的专业食品实验室，则希望对方除了有相应的质量管理经验外，同时有化学类专业背景。若是综合类实验室，则更看重在检测类实验室的质量管理经验，不会强调专业背景。

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  • PAEs

    第20楼2018/01/27

    应助达人

    话说大雪没把色猫冻着？

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