你要好好被宣贯一下了，呵呵呵

体系就是建立了方针和目标，建立了组织架构，明确各个岗位的职责、权利和资源，各个岗位都按照文件要求进行实验室活动，以实现质量目标。所以宣贯，从一定意义上不只是培训，有培训记录和考核。要大张旗鼓的进行宣传贯彻。质量方针目标要上墙，每个人都要耳熟能详。服务承诺、公正性承诺和保密承诺都要到骨子里。了解各自的职责和权利。无论从形式上还是内容上，都要做为一种洗脑。真正成为一个体系人，一个实验人。

就是对你们现在已修订的体系文件进行全员培训，确保所有人员理解现行的体系文件，重点讲新老体系文件的变化。做好相关的培训及效果评估记录