action2017
第11楼2020/04/14
这种问题的话,就我个人而言使用手册、程序中规定的代理职权就有点不太合适,毕竟时间太长了。会考虑直接从现有成员中选择一个能够承担该经理工作的人员进行一个临时经理选派、任命,待经理返岗后再进行撤销。
BGYQ
第12楼2020/04/14
谢谢你的建议。我们的质量手册管理任命书上有规定,质量管理活动相关职责由质量负责人代理,技术管理活动相关职责由技术负责人代理。如果临时任命代理人是否与手册冲突呢。
第13楼2020/04/14
看您这边的描述和解释吧!能解释好一般不会出现此类问题。
瑾年
第14楼2020/04/14
看能力,我们规定的是总经理不在,技术负责人代理,技术负责人和质量负责人互为代理人。
承之
第15楼2020/04/14
涉及技术能力的代理 要求代理人也有有相应的技术能力!
WUYUWUQIU
第16楼2020/04/16
我们大年三十就通知提前来上班了,我1月份就从北方来到南方的公司了,隔离到2月份就开工上班了