美国时间2011年8月24日消息,贝克曼库尔特公司(以下简称:贝克曼)总裁向员工发出信件,告知作为公司重组计划的一部分,公司计划裁员8%。
在一份内部备忘录中,公司总裁Bob Hurley告诉员工,随着今年6月底丹纳赫完成对贝克曼的收购,公司在进行重组,公司将需要“达到节省成本,以使我们能够在我们所处的环境中茁壮成长。”
他补充说,“我们今年将在多领域实现显着的成本节约,包括采购、间接费用(如旅费和外部服务)、减少联营公司及临时/合同工人。”
大约8%的贝克曼的正规员工将受此影响,而公司预计裁员数量某些地区将高于其他地区。目前,贝克曼在全球拥有约12,000名员工。
Hurley说,“最初,大部分的裁员将发生在美国,大约1个月后会有部分员工离开公司。在美国以外,贝克曼将根据各地的法律法规开始重组进程。”
如果员工自愿离开公司,则员工的要求将被考虑,但是Hurley表示,“在某些情况下,有特定技能的员工自愿离开可能会被拒绝,例如美国的销售和服务人员,以及与“DXN项目”有关的员工(注:该公司正在努力发展UniCel DXN分子诊断平台,该平台对公司而言至关重要)。”
“在美国以外,自愿离职的员工应与当地人力资源的部门咨询潜在的法律问题。”
“随着公司不断努力解决FDA所提出的生产质量问题(注:本月早些时候贝克曼收到了FDA发出警告信),” Hurley说,“我们必须保持我们在质量体系整治中所取得的成效,并且我们将不会采取任何可能会危及这些整治活动的行动。”
即将执行裁员计划使得贝克曼成为生命科学厂商中今年第三家宣布裁员的公司,本月早些时候珀金埃尔默及生命科技都宣布了裁员计划。
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