职业卫生技术检测

职业卫生技术服务检测结果报告制度

有参加这个能力验证的朋友吗？http://www.xici.net/d169436193.htm各职业卫生技术服务机构：根据2012年工作安排，本所将开展2012年全国职业卫生技术服务机构检测能力考核工作。现将考核工作有关事宜通知如下：一、本次考核的项目为甲醇(硅胶管)和正己烷(活性炭管)。二、本次考核交纳项目费用共计1000元/单位（包括样品费、证书费、邮费及管理费），不计参加项目数。三、请各单位确定参加考核的项目，于2012年 5月30日前将确认单（见附件）及交费凭据传真至本所。本所将于2012年6月上旬通过快递方式统一发放考核盲样，各参加单位在1个月内（以考核样品寄出日起）进行检测，反馈检测正式报告和检测原始记录（复印件）。四、在对结果汇总分析后，本所将进行考核工作总结，并对检测结果在参考值范围内的检测项目向相应单位发放合格证书。五、联系方式联 系人：潘亚娟 张 敬联系电话：010-83132583传 真：010-83132055地 址：北京市宣武区南纬路29号 中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所邮 编：100050开 户 行：北京工商银行珠市口支行帐 号：0200003109089196155开 户 名：中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所附件：2012年全国职业卫生技术服务机构检测能力考核项目确认单二○一二年五月九日附件：2012年全国职业卫生技术服务机构检测能力考核项目确认单序号项目名称参加确认1硅胶管中甲醇含量测定2活性炭管中正己烷含量测定请在参加项目后相应空格内填“是”，其他的填“否”。单位全称（盖章）： 通讯地址： 邮 编： 联系 人： 手机： 联系电话（含区号）： 传真： Email地址 ： 重要提示：1、以上各项信息请务必填写完整、清晰，盲样的邮寄、合格证书的颁发等[color=bl

我们现在准备扩职业卫生检测资质，这个需要CMA资质么？国市监检测【2019】206文件里面明确了“职业卫生技术评价服务”不需要CMA资质，但是这个“职业卫生技术评价服务”有点含糊不清，职业卫生评价服务肯定明确不需要CMA了，但是职业卫生检测到底需不需要呢？另，我单位已有其他领域的CMA资质，是否可以扩项申请的时候直接向卫健委申请，不用理会市场监管局？

(作为资料保存)国家安全监管总局办公厅关于开展职业卫生技术服务机构年检续展及换证工作的通知安监总厅安健〔2011〕187号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局：根据中央编办《关于职业卫生监管部门职责分工的通知》(中央编办发〔2010〕104号)和卫生部、国家安全监管总局2010年第21号公告精神，为切实加强对职业卫生检测、评价技术服务机构（以下简称职业卫生技术服务机构）的监督管理，经研究，决定开展职业卫生技术服务机构年检续展及换证工作，于2011年12月31日之前完成。现将有关事项通知如下：一、年检续展及换证的范围与方式（一）范围。1．卫生部批准的建设项目职业病危害评价（甲级）职业卫生技术服务机构（以下简称甲级机构）。2．资质认定职责现由省级安全监管部门承担的，省级卫生行政部门批准的建设项目职业病危害评价乙级、职业病危害因素检测与评价、放射卫生防护检测与评价职业卫生技术服务机构（以下简称乙级及以下机构）。（二）方式。年检续展及换证工作采取职业卫生技术服务机构自愿申请，安全监管部门审核的方式进行。审核工作原则上按照《职业卫生技术服务机构管理办法》（卫生部令第31号）和卫生部《关于印发〈卫生部职业卫生技术服务机构资质审定工作程序〉等文件的通知》（卫监督发〔2005〕318号）的相关要求开展。经审核合格的，由安全监管部门换发统一印制的《职业卫生技术服务机构资质证书》。二、年检续展及换证程序（一）甲级机构。1．申请单位应当于2011年9月15日前向所在地省级安全监管部门提出书面申请（其中，浙江省的3家甲级机构向浙江省卫生厅提出申请），并按要求（见附件1）提交下列材料：（1）职业卫生技术服务机构年检续展及换证申请表（见附件2）；（2）《职业卫生技术服务机构资质证书》正副本影印件；（3）申请单位简介；（4）法人资格证明材料（复印件）；（5）现行职业卫生技术服务质量管理文件;（6）现有专业技术人员名单；（7）实验室有关资料；（8）相关仪器设备清单；（9）职业卫生技术服务总结报告。2．省级安全监管部门对申请材料核对无误后，由材料接收者和申报者双方在《职业卫生技术服务机构年检续展及换证材料接收单》（附件3）签字并加盖公章，一份交申请单位，另一份存档备查。3．省级安全监管部门在10个工作日内完成对申请单位材料的审核，发现问题及时与申请单位联系纠正。4．申报材料符合要求的，省级安全监管部门在20个工作日内组织对申请单位进行现场复核，主要复核内容如下：（1）职业卫生技术服务人员是否具备执业能力；（2）仪器设备种类、数量、性能等是否满足工作需要，运行是否良好，是否按要求进行了计量鉴定，使用记录是否符合要求；（3）是否按照职业卫生技术服务工作规范开展工作；（4）职业卫生技术服务所出具的报告是否符合规范；（5）是否履行了技术服务合同的条款；（6）职业卫生技术服务档案是否完整；（7）内部质量管理体系是否健全；（8）技术服务活动中是否存在违法违规现象；（9）国家安全监管总局规定或省级安全监管部门认为需要复核的其他内容。5．现场复核后，省级安全监管部门在10个工作日内作出初步审核结论（分为“审核合格”和“建议整改”），出具书面审查意见（见附件4），并于10月25日前报送国家安全监管总局职业健康司。6．对于初步审核结论为“审核合格”的，国家安全监管总局职业健康司进行综合审查并结合必要的抽查，作出决定意见。7．对于初步审核结论为“建议整改”的，国家安全监管总局职业健康司在接到材料之日起10个工作日内向申请单位下达《整

职业卫生检测中标准物质必须要买有证书的成品还是可以自己配置？？？

现在职业卫生检测越来越多了，是不是可以建立个职业卫生检查板块。。。论坛都有环境监测，食品检测板块，职业卫生可以考虑开个板块。。。现在职业卫生检测都慢慢变多了。。。

有没有人作职业卫生检测的，交流一下采样布点[em0715]

求《职业卫生评价与检测》这本书的电子档！谢谢谢谢[img]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2020/05/202005141612256871_3105_3883772_3.png[/img]

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职业卫生二硫化碳检测，用hp-5柱子，fpd检测器，标曲是按照国标方法配制的，为什么不出峰呢？还是我的条件不对？检测器进样口200，柱温120。新手求指教

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请问有谁参加由中国疾控中心组织的2013年全国职业卫生检测能力考核吗，有参加请加入QQ群：237161924大家一起来研究实验遇到的问题。

1、技术负责人、质量控制负责人： 　　（符合国家安全生产监督管理总局2012年令第50号《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》第十五条的规定，同时，符合国家安全生产监督管理总局《关于印发职业卫生技术服务机构资质认可条件评审项目标准及认可工作程序的通知》（安监总安健〔2012〕88号）附件3：《职业卫生技术服务机构乙级资质认可条件》的规定，专职技术负责人和质量控制负责人应当熟悉本专业业务，具有相关专业高级技术职称，从事相关专业工作3年以上，并经培训合格（具有职业卫生评价人员、职业卫生检测人员等经培训和考试合格取得证书更佳）。有第三方实验室工作经验或疾控中心、职业病防治部门工作经验者更佳。全职、兼职亦可考虑，需求名额2名。待遇从优。 2、实验室主任： 　　有第三方实验室工作经验或疾控中心、职业病防治部门工作经验，持有职业卫生评价人员、职业卫生检测人员等经培训和考试合格取得证书更佳。全职、兼职亦可考虑，需求名额2名。待遇从优。 　　3、职业卫生检测员、职业卫生评价员和相关领域的专业技术人员：经培训合格取得相关培训合格证书者更佳。有第三方实验室工作经验或疾控中心、职业病防治部门工作经验者更佳。需求名额3名。待遇从优。 　　工作地点：深圳市福田保税区 联络方式： 　　联系电话： 15120019050（严女士） 　　邮箱:86019055@qq.com

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做职业卫生技术的现在申请环境监测资质，提交申请需要些什么材料，新申购的仪器需要检定吗？

做职业卫生检测，用[url=https://insevent.instrument.com.cn/t/Wp][color=#3333ff]原子吸收[/color][/url]石墨炉法测铅，基体改进剂到底用磷酸氢二铵好还是磷酸二氢铵好呢？

[align=center][font=宋体]职业卫生[/font][font=宋体]采样员[/font][font=宋体]中的出路[/font][font=宋体][font=Calibri]---[/font][font=宋体]检测老菜鸟的面试总结[/font][/font][/align][font=宋体]职业卫生检测和评价在检测领域还属于比较小众的，很多学化学或者环境的应届生毕业之后通常会进入环境检测公司而非职业卫生检测咨询公司，而职业卫生检测和评价中关于采样和现场检测又与环境检测有很大不同，并且复杂程度超过了环境检测，并且职业卫生检测需要卫健委组织的考试通过才能上岗，所以就造成了职业卫生检测领域缺少人员，而缺少的人员又不能通过短期的培训上岗。[/font][font=宋体]本人目前负责了一家职业卫生检测评价咨询公司的面试人员的工作，最近面试了一些职业卫生的检测人员，一些环境检测的人员还有一些应届生。[/font][font=宋体]以前从事过职业卫生的检测人员有三种，一种是有证，有经验，做过现场调查，检测方案，出过职业卫生检测的报告，有些甚至出过职业卫生评价的报告。一种是无证，有经验，做过现场调查，检测方案，但是没有做过职业卫生检测的报告，一种是无证，只出过现场采样，没有做过方案，不会自己识别和调查。[/font][font=宋体][font=宋体]以上三种人，第一种我是认为可以作为采样部的主管，除了进行必要的现场调查采样和出具报告的工作，还需要能安排人员，设备等，等于说要进行综合的管理。而面试的四个人彷佛都没有管理经验，也不愿意承担这方面的工作，甚至认为这是附加任务。第二种，我是认为可以直接当作采样组[/font][font=宋体]“正式”员工，除了必要的上岗培训和通过卫健委的考试，只需要进行公司内部的[/font][font=Calibri]Lims[/font][font=宋体]系统的培训，并且有[/font][font=Calibri]word[/font][font=宋体]和[/font][font=Calibri]Excel[/font][font=宋体]的能力去学习并完成出具报告。但是面试的几个人彷佛不约而同的认为出报告应该是专职人员负责。第三种面试的人我认为仍需要大量的培训，我只能在试用期把他们当作应届生，因为现场调查和出具报告仍需很长的路要走。但是他们对于这种状态好像也不是很满意。所以基本上从事过职业卫生检测的人员除了之前进来公司的，几乎没有新人员进入。[/font][/font][font=宋体]环境检测人员，这里也分两种，一种是对环境采样比较精通，从事过环境采样的采样主管或者组长，能够独立带队，能够负责调查，能够安排人员。一种是对环境采样也有点半通不通的样子。第一种我认为需要经过职业卫生方面的培训，只需要自己能够单独负责职业卫生一整套流程后，就有机会胜任本公司采样部主管的位置，但是新过来入职的几位也都是做了最多一个星期，认为能力发挥不出来，自己还要学很多东西，就离开了。另外一种则是也只能当作应届生进行处理，当然，工资待遇也给的一般。[/font][font=宋体]最后就是应届生，从一个从未接触过职业卫生的人员进入这个行业，我认为最短的学习期限是一个月，最长的期限是三个月，一个月的培训和实际出去采样到能够独立进行实际上还是有些吃力，但是三个月，只要是一个能够大学毕业出来的人都能够正常进行，虽然有些错漏，但总能独立操作。[/font][font=宋体][font=宋体]最后总结一下，职业卫生采样的出路其实挺窄，要求的能力和经验也很重要，如果不是后面下定决心要闯一下，还是别做职业卫生采样，因为除了转安评好像也没有更好的路了，环境至少还可以转疾控、洁净室等其他行业，职业卫生采样去任何一家[/font][font=Calibri]CMA[/font][font=宋体]公司都几乎要从头开始。再加上现在职业卫生门槛还是有些高，曾经也面试过一个做过很多年职业卫生采样经历的一个，从江苏过来广州后说做职业卫生的公司很少。所以除了下定决心在职业卫生上做出一番成绩的，其他不建议来职业卫生来镀金。[/font][/font][font=Calibri] [/font]

我们现在是做职业卫生的，现在想申请环境监测资质和公共卫生检测资质，可以同时申请吗，流程是怎么样的

求助：哪位前辈有职业卫生监测模板，可不可以共享一下，让我参考一下，谢谢

各位前辈有谁知道 职业卫生检测个体采样时，中午休息时间（包括吃饭时）采样仪器是不是要一直戴在劳动者身上呢？

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请问各位大佬，第三方检测机构想做职业卫生方面的项目，要通过资质认定认可，职业卫生的管理体系和CMA一样吗？可以共用一套质量手册，程序文件等体系文件吗？如果不能共用，那是否管理体系文件职业卫生，CMA，CNSA各一套文件？

各位前辈有谁知道 职业卫生检测个体采样时，中午休息时间（包括吃饭时）采样仪器是不是要一直戴在劳动者身上呢？

[b]职位名称：[/b]职业卫生评价师[b]职位描述/要求：[/b]岗位职责：1.进行职业卫生现场调查。2.职业卫生评价检测的现场协调。3.职业卫生评价报告的编制及修改。4.专家评审的参与及协调。5.职业卫生评价报告的出具及档案整理。6.领导安排的技术支持等工作事宜。任职资格：1.专科及以上学历，材料类、预防医学类、化学类、环境类、安全、放射、机械、暖通、能源与动力工程等相关专业；2.职业卫生工作经验1年以上。3、良好的职业道德、吃苦耐劳，责任心强；4、善于沟通思考、具有良好的学习能力，有较好的文字功底，熟练使用办公软件。[b]公司介绍：[/b] 江苏康达检测技术股份有限公司公司成立于2006年，公司现有仪器设备投资1200万，员工130人，通过省级计量认证及国家实验室认可，通过国家实验室认可。同时建成了苏州市环境与职业卫生公共服务平台，苏州大学，中国科技大学苏州研究院、苏州科技学院产学研基地及大学生就业基地。公司建有金属、有机、生物、理化分析、垃圾成分分析、危废鉴别分析、辐射检测7大类的检测实验室。配备了目前世界最顶尖的检测仪器，包括...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/77310]查看全部[/url]

[font=FZXiaoBiaoSong-B05S][color=#000000]职业卫生技术服务机构“涉嫌出具虚假或者失实的职[/color][/font][font=FZXiaoBiaoSong-B05S][color=#000000]业卫生技术报告”适用具体情形的专家共识[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]为贯彻落实《[/color][/font][font=仿宋][color=#000000]中华人民共和国[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]职业病防治法》精神，加[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]强对职业卫生技术服务机构（以下简称机构）的质量控制，[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]规范职业卫生技术服务行为，切实保障劳动者职业健康权，广东省卫生健康委员会质量控制[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]中心组织相关专家，结合工作实际，针对机构在开展职业[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]卫生技术服务活动中出现的“涉嫌出具虚假或者失实的职业[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]卫生技术报告”行为开展意见征询及论证，就实际工作中适[/color][/font][font=FangSong_GB2312][color=#000000]用的具体情形形成13点共识。对应职业卫生技术服务机构质量管理质量控制提出了更加严格的要求，各机构需要中严格把关好。[/color][/font]