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考比替尼

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考比替尼相关的论坛

  • 你是否考虑过液体如何去掉混入的气体呢?

    大家有没有考虑过关于液体如何去掉混入的气体问题呢?在前处理过程中液体经过了剧烈搅拌,所以内部应该有很多气泡,那么问题来了,怎样才能简单快速的脱除气泡呢?或者根本不必在意?

  • 你觉得除了氩气,还有哪些气体能够替代其作用,并且从性价比去考虑?

    氩气的电阻率,热容和热导率都是最低,低的热导率可降低由于热导散散热而造成的能量损失;提高等离子体的热效率,热导率的高低对形成稳定等离子体体极为重要,工作气体的电阻率,热容及热导率等物理性质是影响形成稳定等离子体的一个重要原因,你都了解吗?你觉得除了氩气,还有哪些气体能够替代其作用,并且从性价比去考虑?

  • 考考你:振动管液体密度计是怎样测密度的?

    [font=宋体][color=#333333]《中国计量》有文章:JJG370-2019《[/color][/font][b][font=方正粗黑宋简体][color=#333333]在线振动管液体密度计[/color][/font][/b][font=宋体][color=#333333][font=宋体]检定规程》解读 任者:李占宏[/font][font=宋体]?黄雨?许德福[/font][/color][/font][font=宋体][color=#333333][font=宋体] 考考你:振动管液体密度计是怎样测密度的?[/font][/color][/font]

  • 【考考你四十】选择题

    ()1.晶体二级管的两个最重要参数是( )A、正向电压和反向电流 B、额定工作电流和反向工作电压C、正向电阻和正向电流 D、反向电流和反向电压()2.俗称氯仿的化合物分子式为( )A、CH4 B、CHCl3 C、CH2Cl2 D、CH3Cl()3.人体所需要的微量元素主要来自于食品中的( )成分A、碳水化合物 B、脂肪 C、维生素 D、无机盐().SB/T10024-92要求巧克力中还原糖含量为( )A、≥25.0% B、≥55.0% C、≤55.0% D、无该项指标()5.细菌对糖的分解是将多糖分解成丙酮酸。需氧菌则经过()过程,进一步将丙酮酸分解成H2O和CO2A、发酵 B、氧化 C、三羧酸循环 D、EP途径()6.0.5摩尔的水,下列用式子表示正确的是( )A、n(H2O)=0.5mol B、0.5M H2O C、0.5mol(H2O) D、M(H2O)=0.5()7.过氧乙酸是一种高效广谱杀菌剂,0.001%体积分数发过氧乙酸水溶液在( )内可杀死大肠杆菌A、15分钟 B、10分钟 C、8分钟 D、6分钟()8.作沙门氏菌检验时,欲进行血清玻片凝集试验,应接种( )斜面作为集凝试验用的抗原A、2%琼脂 B、1.5%琼脂 C、1.2%琼脂 D、1%琼脂()9.若要检验某化验员的技术水平,往往采用发放标准样考核的方法,考核结果应以( )为评判依据A、准确度 B、精密度 C、相对误差 D、准确度和精密度()10.鞭毛是细菌的( )器官A、捕食 B、呼吸 C、性 D、运动

  • 【休闲一刻】考考你的智力

    [B]考考你的智力[/B] 下列有4個問題及一個加分題,你必須立刻回答,不能花時間慢慢想,讓我們看看你有多聰明。 第一題 你參加賽跑,追過第2名,你是第幾名? 回答第2題,你不能使用與回答第1題相同的時間。 第二題: 你參加賽跑,你追過最後一名,你是第幾名? 第三題 以1000加上40,再加1000,再加30,再加1000,現在加上20,再加一次1000,現在加 上10,總數是什麼? 或許最後一題你會答對? 第四題 Mary的父親有5個女兒,第1個女兒 Nana, 第2個女兒 Nene, 第3個女兒 Nini, 第4個女兒 Nono,第5個女兒的名字是什麼? 好,現在是加分題。這題可稍稍解救﹙彌補﹚你! 加分題: 一個啞巴想買牙刷,他模仿刷牙的動作,成功的向店主表達,也完成了購買。現在如果一個瞎子想買一副太陽眼鏡,他要如何表達? 答案:第1题 解答:如果你的回答是第1名,你就錯了!你如果追過第2名,你只是取代那人的位置 ,你是第2名。 第2题 解答:如果你的回答是倒數第2名,你又錯了!告訴我,你怎能追過最後一名?顯然你 並未樂在其中! 很詭異的算術!這只能在腦中盤算。不要使用紙與筆或 計算機,試試看。 第三题 解答:得到5000是嗎?正確答案是4100,不要相信,用計算機查證吧! 第四题 解答:答案是Nunu嗎?不!絕對不是,她的名字是Mary,請再讀一次問題! 加分题:解答:他只要張開嘴問即可。他是瞎子,不是啞巴。就這麼簡單! 把這個傳下去,以便打擊那些你生活中遇到的「聰明人」

  • 广东高考语文作文题——富翁资助三个家庭,你怎么选?

    下面是广东高考作文题: 一个人白手起家成了富翁。他为人慷慨,热心于慈善事业。他了解到有三个贫困家庭生活难以为继,决定向他们提供捐助。一家十分感激,高兴接受帮助;一家犹豫着接受,声明会偿还;一家谢谢其好意,但认为是施舍,拒绝了。根据题材,自选角度,文体不限。我们不用写作,只是来讨论下,如果你是考生,你选哪一个家庭来作为你文章的依据。

  • 【资料】物理化学常见题型解析之模拟题(考研用书)

    【资料】物理化学常见题型解析之模拟题(考研用书)

    [img]http://www.instrument.com.cn/bbs/images/affix.gif[/img][url=http://www.instrument.com.cn/download/shtml/032256.shtml]物理化学常见题型解析之模拟题 .pdf [/url]编者 朱艳[img]http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2008/07/200807130344_97796_1611921_3.jpg[/img]一 热力学第一定律1.1 重点和难点1.2 例题精选1.3 习题二 热力学第二定律2.1 重点和难点2.2 例题精选2.3 习题三 统计热力学基础3.1 重点和难点3.2 例题精选3.3 习题四 多组分系统的热力学4.1 重点和难点4.2 例题精选4.3 习题五 相平衡5.1 重点和难点5.2 例题精选5.3 习题六 化学平衡6.1 重点和难点6.2 例题精选6.3 习题七 电化学7.1 重点和难点7.2 例题精选7.3 习题八 化学动力学8.1 重点和难点8.2 例题精选8.3 习题九 界面现象9.1 重点和难点9.2 例题精选9.3 习题十 胶体分散体系10.1 重点和难点10.2 例题精选10.3 习题附录各章部分习题参考答案参考文献

  • 【考考你二十六】判断题,已答对

    1( )有机物的折光指数随温度的升高而减小。2( )在pH=0的溶液中,H+的浓度等于零。3 ( )有色物质的吸光度A是透光度T的倒数。4 ( )氢火焰检测器的气源有三种t载气N2,燃气H2,助燃气空气。 5 ( )气固色谱用固体吸附剂作固定相,常用的固体吸附剂有活性炭、氧化铝、硅胶、分子筛和高分子微球 6( )热导检测器的桥电流高,灵敏度也高,因此使用的桥电流越高越好。 7( )选择高效液相色谱所用的流动相时,除了考虑分离因素外,还要受检测器的限制。

  • 【求助】氟苯尼考胺?

    有氟苯尼考胺的检测[url=https://insevent.instrument.com.cn/t/Yp][color=#3333ff]液质[/color][/url]方法么?氟苯尼考代谢物是氟苯尼考胺?juananan@sina.com

  • NIST08库中怎么没有极性柱的参考RI呢

    NIST08库中怎么没有极性柱的参考RI呢

    安捷伦chemstation配NIST08库,只有非极性的参考保留指数,怎么没有极性柱的呢?如果想知道极性柱的RI,可以参考什么?[img=,690,482]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2022/04/202204121741411687_577_3860058_3.png!w690x482.jpg[/img]

  • 【讨论】替米考星检测方法

    大家好,有人用农业部1025号公告-10-2008检测替米考星吗?交流交流吧!我们用该方法做了,但是1:流动相的配制过程:就是各组分先真空脱气,配置后不能再脱气,这点我们达不到,只是先用超声波脱气,然后配制,但是配制的过程中还是会引入气体的,怎么处理呢?2:检出限及定量限达不到标准中描述的(我们用的是安捷伦1200)。大家有没有更好的建议,请指教![em0910]

  • 【求助】急需参考Preparative Chromatography Techniques

    因课题需要,急需参考Preparative Chromatography TechniquesApplications in Natural Product Isolation 一书电子版。恳请大家帮助,谢谢!详细信息:【作者】Hostettmann, K., Marston, Andrew, Hostettmann, Maryse【图书标题】Preparative Chromatography TechniquesApplications in Natural Product Isolation 2nd【出版社】springer【出版日期】1998年第2版【ISBN】978-3-540-62459-2【链接地址或数据库】http://www.springer.com/east/hom ... lsPage=ppmmedia|toc【求助者联系方式】mywang@sjtu.edu.cn【偿付积分】60分

  • 氟苯尼考胺

    有谁做过氟苯尼考胺吗?好做吗这个参数?稳定性怎么样

  • 【考考你三十八】选择题,已结贴

    ()1、分光光度法中,吸光系数与( )有关。A、光的强度 B、溶液的浓度 C、入射光的波长 D、液层的厚度()2、分光光度法中,摩尔吸光系数( )有光。A、液层的厚度 B、光的强度 C、溶液的浓度 D、溶质的性质()3、在电位滴定中,以E-V(E为电位,V为滴定剂体积)作图绘制滴定曲线,滴定终点为( )。A、曲线的最大斜率点 B、曲线最小斜率点 C、E为最大值的点 D、E为最小值的点()4、在气相色谱中,保留值反映了( )分子间的作用。A、组分和载气 B、组分和固定液 C、载气和固定液 D、组分和担体()5、在高效液相色谱流程中,试样混合物在( )中被分离。A、检测器 B、记录器 C、色谱柱 D、进样器()6、在气相色谱定量分析中,只有试样的所有组分都能出彼此分离较好的峰才能使用的方法是( )。A、归一化法 B、内标法 C、外标法的单点校正法 D、外标法的标准曲线法()7、在气相色谱分析中,一般以分离度( )作为相邻两峰已完全分开的标志。A、1 B、0 C、1.2 D、1.5()8、在气相色谱分析中,试样的出峰顺序由( )决定。A、记录仪 B、检测系统 C、进样系统 D、分离系统()9、在气相色谱流程中,载气种类的选择,主要考虑与( )相适宜。A、检测器 B、汽化室 C、转子流量计 D、记录仪()10、用722型分光光度计作定量分析的理论基础是( )。A、欧姆定律[font=Times New

  • 氟苯尼考胺

    救命,氟苯尼考胺怎么才能跑好啊,试过好多方法了,跑不好??????,各位有没有跑的好的传授一下经验啊

  • 【考考你四十四】选择题,已答对

    1、在滴定分析法测定中出现的下列情况,哪种属于系统误差?( )A、试样未经充分混匀 B、滴定管的读数读错 C、滴定时有液滴溅出 D、砝码未经校正 2、下列有关置信区间的定义中,正确的是。( )A、以真值为中心的某一区间包括测定结果的平均值的几率B、在一定置信度时,以测量值的平均值为中心的,包括真值在内的可靠范围C、总体平均值与测定结果的平均值相等的几率D、在一定置信度时,以真值为中心的可靠范围 3、0.1mol/L的下列溶液中,酸性最强的是。( ) A、H3BO3(Ka=5.8×10-10) B、 NH3·H2O(Kb=1.8×10-5) C、苯酚(Ka=1.1×10-10) D、HAC (Ka=1.8×10-5); 4、因氢离子的存在,使配位体参加主反应能力降低的现象称为。( )A、同离子效应 B、盐效应 C、酸效应 D、共存离子效应 5、已知CaC2O4的溶解度为4.75×10-5,则CaC2O4的溶度积是。( )A、9.50×10-5 B、2.38×10-5 C、2.26×10-9 D、2.26×10-10 6、分散相粒子直径( ),以分子或离子状态均匀地分散在分散介质中所形成的分散系称为分子分散系。 A、小于10nm B、小于1nm C、小于100nm D、在1-100nm之间

  • 你考过采购师吗?

    俗话说:行行出状元。最近才知道采购行业也有它们的等级划分,并且考上采购师还有津贴。采购师( 国家职业编码:4-01-03-01 ),指 从事商品和服务采购工作的人员。本职业共分为四个等级,分别为: 采购员(国家职业资格四级)、 助理采购师(国家职业资格三级)、 采购师(国家职业资格二级)、高级采购师(国家职业资格一级)。职业要求身体健康,具有较强的表达、沟通、判断、计算、信息处理和组织协调能力,视觉、听觉正常,色觉你考过采购师证吗?你身边是否有采购师呢?采购师能否增加你的谈判水平呢?

  • 氟苯尼考在养殖水中的残留

    检测到鱼肉中氟苯尼考超0.1比较多,但供应商说最近都没用药,想请教一下,养殖水中氟苯尼考残留量会有多高,是否会在鱼中有较大富集,要对养殖水进行检测的话,有提取几次比较好,谢谢大家

  • 回望高考——谈谈你对高考的爱与恨

    回望高考——谈谈你对高考的爱与恨

    高考自1977年恢复以来,到今天已走过40年时间,这期间承载了几代人的青春与梦想,同时也改变了无数人的命运。高考来临之际,仪器论坛祝广大学子考试顺利,金榜题名![img]http://simg.instrument.com.cn/bbs/images/default/em09505.gif[/img][img]http://simg.instrument.com.cn/bbs/images/default/em09505.gif[/img][img]http://simg.instrument.com.cn/bbs/images/default/em09505.gif[/img][align=center][img=,690,246]http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2017/06/201706060943_01_3224499_3.jpg[/img][/align]有一场青春叫高考!相信很多人对高考的感情是复杂的,同时对高考的记忆又是刻骨铭心的。回望高考,此时此刻,你的心情是怎样的?感谢高考改变了你的人生轨迹?还是痛恨其一考定终身?大多还是爱与恨交织,笑与泪融汇吧。[b][color=red]活动时间:[/color][/b]6月6日—6月18日[b][color=red]活动规则:[/color][/b]发主题贴到活动专区或休闲灌水版区:分享你对高考的爱与恨,帖子标题为[color=red]【回望高考】[/color][color=red]+[/color][color=red]主题[/color]。如果你参加过1977年的高考,可以叙述当年的场景与故事,论坛会为你奉上一份[color=red]精美礼品[/color];当然,之后参加高考的版友可以讲述你的高考风雨路——回望高考路上的艰辛与收获;还可以聊聊高考对你的影响,有没有让你离梦想更进一步?再者,可以说说高考结束后你选择了什么专业?跟仪器行业相关吗?你会让你的下一代选择仪器相关的专业吗?来吧!说出你的高考故事,纪念那些年我们一起经历过的高考,如果你的故事真挚感人,相信可以触动情怀引起版友共鸣![b][color=red]注[/color][/b][color=red]:[/color]将发帖标题及链接回复到本主题帖。[b][color=red]活动奖励:[/color][/b]1.凡是参与活动发出合格主题贴的版友均可获得30积分奖励! 2. 活动结束后,根据故事内容及版友、官人综合评定评出优胜奖:[align=center][color=red]一等奖:换新神器[/color][color=red]——[/color][color=red]蒸汽挂烫机[/color][color=red] [/color][color=red]数量[/color][color=red]1[/color][color=red]个[/color][/align][align=center][color=red][color=red]二等奖:享瘦神器[/color][color=red]——[/color][color=red]电子体重秤[/color][color=red] [/color][color=red]数量[/color][color=red]2[/color][color=red]个[/color][/color][/align][align=center][color=red][color=red] 三等奖:[/color][color=red]10[/color][color=red]元话费充值卡[/color][color=red] [/color][color=red]数量[/color][color=red]5[/color][color=red]个[/color][/color][/align][align=center][img=,585,297]http://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2017/06/201706060946_01_3224499_3.png[/img][/align][b][color=red]注:参与人数达到[/color][color=red]10[/color][color=red]人奖品才会生效[/color][/b][color=red]。[/color]

  • 宝付职场交流烧脑考验情商,你能通过测试吗

    [align=center]宝付职场交流烧脑考验情商,你能通过测试吗,职场里,我们面对不同的职务职位和职责,在不同的环境条件下必须扮演好自己的角色,带上面具对待不同的人诸如老板,上级,下属,客户还是员工时,要用相对应的语言和方式来沟通相处打交道, 这种应对和相处本身就是“心计”。“君子不畏流言不畏攻汗”,因为你问心无愧。而你看穿了小人,他为了自保,为了掩饰,他是会对你反击的。也许你不怕他们的反击,也许他们无计可施,但你要知道,小人之所以为小人,是因为他们始终在暗处,不会轻易收手。[/align]宝付职场交流烧脑考验情商,你能通过测试吗,对于一家初具规模的企业来说,更希望看到的结果是“铁打的营盘流水的兵”,通过组织架构完成业务推进,而不是某一个人。所以大多数老板会说,如果你想要升职加薪,你要培养出一名接班人。但是如果你培养出了接班人替代你,你的议价资本就没有了。个人诉求和企业发展在这个时候存在矛盾,怎么解决大部分不由我们自己,主要看老板怎么想。这个时候,拼的就不仅仅是实力了,还有运气。宝付职场交流烧脑考验情商,你能通过测试吗,在信息爆炸和知识更新换代加快的今天,每时每刻都需要学习新的知识,这也导致现在的社会普遍认为经验是一种累赘,没有旧的知识体系牵绊,也没有家庭顾虑的年轻人无疑更受企业青睐和重视,涨薪也成为理所应当的事情。中年职场人薪资基数相对较高,企业涨薪成本更高,节省运营成本也是众多企业考虑的重要因素,甚至有企业想通过这种不涨薪或者降薪的方式,将部分中年职场人淘汰,有35岁以上职场人曾表示:提涨薪无疑等于提辞职。对于职场交流是需要技巧的,是考验一个人的情商的,往往在一个公司就是一个物竞天择的一个过程,你是否能适合,是否能够满足当下这取决于你。

  • 【考考你五】选择题,已结贴

    1.按被测组分含量来分,分析方法中常量组分分析指含量( )(A)0.1% (C)1%2.若被测组分含量在1%~0.01%,则对其进行分析属( )(A)微量分析 (B)微量组分分析 (C)痕量组分分析 (D)半微量分析3.分析工作中实际能够测量到的数字称为( )(A)精密数字 (B)准确数字 (C)可靠数字 (D)有效数字4.定量分析中,精密度与准确度之间的关系是 ( )(A)精密度高,准确度必然高 (B)准确度高,精密度也就高(C)精密度是保证准确度的前提 (D)准确度是保证精密度的前提5.下列各项定义中不正确的是( )(A)绝对误差是测定值和真值之差(B)相对误差是绝对误差在真值中所占的百分率(C)偏差是指测定值与平均值之差(D)总体平均值就是真值6.对置信区间的正确理解是( )(A)一定置信度下以真值为中心包括测定平均值的区间(B)一定置信度下以测定平均值为中心包括真值的范围(C)真值落在某一个可靠区间的概率(D)一定置信度下以真值为中心的可靠范围7.指出下列表述中错误的是( )(A)置信度越高,测定的可靠性越高(B)置信度越高,置信区间越宽(C)置信区间的大小与测定次数的平方根成反比(D)置信区间的位置取决于测定的平均值8.可用下列何种方法减免分析测试中的系统误差( )(A)进行仪器校正 (B)增加测定次数(C)认真细心操作 (D)测定时保证环境的湿度一致9.偶然误差具有( )(A)可测性 (B)重复性 (C)非单向性 (D)可校正性10.下列( )方法可以减小分析测试定中的偶然误差(A)对照试验 (B)空白试验(C)仪器校正 (D)增加平行试验的次数

  • 考考你活动贴?

    由于大家学校毕业后很多知识已经忘了,为了提高大家的分析化学基础知识,特举办了考考你活动,积分奖励不是目的,只是为了提高你、我、他的分析化学知识。

  • 【求助】体系文件考核

    各位:你们所编制的体系文件是怎么进行学习考核的呢?领导给了个任务要求针对文件中所对应的不同岗位(实验室主任、技术负责人、检测室负责人、内审员、文控人员、设备管理员、检测人员等)分别出一份考核的试卷,我不知该从何下手,谁有模板可以分享下?不胜感激!

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