高校学科

1.北大 北大当之无愧在高校化学排名第一，各个方向都不错。（真的有那么强吗？怎么不见发science nature?） 2-5 复旦，南开，清华，南大 复旦，南开，清华，南大处于第二梯队，其中复旦上升速度非常快，光从这两年发表的论文高分子和物化都处在最前列。南开，南大都是传统化学强校，南开的有机，南大的无机都是强势学科，南开的无机上升很快Inorg.Chem.已经超过南大。清华也是强在物化，清华高水平的文章不少，但相对规模较小。（南大现在连自己最强的无机化学界地位都被南开夺取……lol） 6-7 吉大 科大 科大化学因为内乱，IF7的文章不多但整体实力还是挺强；吉大化学不如从前但整体实力还是不错，尤其是理论计算化学。（貌似吉大太大，什么鸟都有……老化学基地啊……倚老卖老？） 8-9 厦大 浙大 厦大化学的年轻院士很多，文章却不是很多，不知道为什么？大家都批评浙大高水平的文章不多，但IF3的化学文章远多于厦大，而且高分子发展神速，仅次于复旦。 10.中山 应该是中山大学，不温不火。但中山大学是大陆化学学科明显的分界线，中山肯定不如前9所学校，而又比后面的学校强不少，后面学校唯一的特色是兰大的有机。 11-14 上海交大 山大 武大 兰大 上海交大不仅工科好医学也有了，理科文科都飞速发展，大概工科发展高分子比较容易，像浙大一样高分子不错。（可怜的兰大……唉） 山大IF3的化学文章是非前十名学校里最多的，和厦大差不多，但好像没什么特色，CRYSTALLOGRAPHY还不错。 武大的理科一直没有起色，文科也越来越差，如果没有合并学校武大就变成3流了。理科除了生物外，就算分析化学还行。（whu有那么没落吗？真恐怖） 兰大化学出去的牛人太多了，几乎每个学校都有不少兰大毕业的，这点和吉大很像，有机很好。 15-17 华东理工 川大 北师大 华东理工 川大 北师大都一般化，华东理工的化工还是很强，北师大的化学不想数学和物理那么强。 新一轮重点学科遴选: 高分子 复旦肯定没有问题，浙大科大南开属于第二梯队，然后上交大、北化工、南大、北大、吉大都不错，中山比较够呛，在广州华南理工和中山差不多。 分析化学 北大应该是第一，其他的几个学校武大、复旦、南大、厦大都差不多，接下来湖大，然后南开的分析也有所起色（南开加油了xixi，何锡文小组的分子印记，严秀平的仪器分析很强啊，南开超分子化学超过东京大学，世界第四名了）。 无机化学 南大以前是绝对第一，但现在南开可以与之一比高低，吉大也很强，接着是北大，再下来科大和苏州大学都有一定的竞争力，然后东北师大，山大，厦大都差不多。 有机化学 前三名优势明显，北大和南开并列第一，感觉北大稍强，第三兰大。接下来应该是浙大和清华，再次厦大和科大。 物理化学 物化强校很多，因为物化是化学最容易发好文章的方向，处于上升期的学校也不少。 第一梯队的数量就很多:科大、北大、清华、吉大、南大，复旦也很好，浙大物化处于其下。 接下来南开厦大，厦大物化以前不错，但近几年很一般，感觉名大于实，姑且放在这一档次。 然后山大武大上海交大都不差，福大也还行，整个福建的物化还是不错的。大连理工、北化工也过得去。

[b]职位名称：[/b]同济大学化学科学与工程学院-精英学者[b]职位描述/要求：[/b]同济大学创建于1907年，是国家“985工程”、“211工程”和“2011工程”重点建设的教育部直属高校，2017年列为国家世界一流大学建设高校(2018年中国大学排行榜: QS, No.10 US News, No.13)。 同济大学化学系创建于1937年，首任系主任为著名化学家王葆仁院士，曾培养了以唐有祺、卢佩章、黄志镗、曹楚南、邓景发、戚正武等六位中科院院士为代表的一大批化学化工精英人才，2006年获批化学一级学科博士点，2016年组建化学科学与工程学院。学院现有教职工近百人，正教授42人，副教授38人，其中国家级人才计划（包括杰出青年科学基金、长江学者获得者等）7人，国家青年人才计划入选者10人，教育部长江学者创新团队1个。 为进一步加强同济化学学科师资队伍建设，现面向海内外诚聘精英学者。 同济大学青年百人计划A岗 聘任要求： (1) 年龄一般不超过40周岁，品行端正，学风严谨，恪守学术道德和教师职业道德，具有突出的创新研究能力和学术发展潜力 (2) 具有海外知名大学博士学位，或具有国内知名大学博士学位并有连续2年以上在海外知名高校、科研机构、知名企业研发机构等从事科研工作的经历。 支持方式： 提供极具竞争力的薪酬津贴、住房补助、科研启动经费、实验办公条件等。 应聘材料： (1) 个人简历：包括个人主要学术成就，研究方向，从大学起的详细不间断的学习及工作经历，在国内外机构及学术组织中的任职情况，发表学术论文专著的详细清单，主持及参与的国内外科研项目，所获得的科研奖励等； (2) 提供5篇重要代表性论文以及其它重要论文专著的PDF文件。 [b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/61985]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]同济大学化学科学与工程学院-杰出学者[b]职位描述/要求：[/b]同济大学创建于1907年，是国家“985工程”、“211工程”和“2011工程”重点建设的教育部直属高校(2016年中国大学排行榜: QS, No.13 US News, No.16)。同济大学化学系创建于1937年，首任系主任为著名化学家王葆仁院士，曾培养了以唐有祺、卢佩章、黄志镗、曹楚南、邓景发、戚正武等六位中科院院士为代表的一大批化学化工精英人才，2006年获批化学一级学科博士点，2016年组建化学科学与工程学院。学院现有教职工近百人，正教授42人，副教授38人，其中国家级人才计划（包括杰出青年科学基金、长江学者获得者等）7人，国家青年人才计划入选者10人，教育部长江学者创新团队1个。为进一步加强同济化学学科师资队伍建设，现面向海内外诚聘精英学者，聘任岗位具体类别、条件、职责及待遇如下：杰出学者： 1. 诚聘对象：已入选国家级人才计划（包括国家杰出青年科学基金获得者、教育部长江学者特聘教授等但不限于此）；或在近年内有实力冲击申报上述国家级人才计划的杰出学者。 2. 支持方式：提供极具竞争力的薪酬津贴、住房补助、科研启动经费、实验办公条件等。应聘方式： 申请时请提供下述材料： (1) 个人简历：包括个人主要学术成就，研究方向，从大学起的详细不间断的学习及工作经历，在国内外机构及学术组织中的任职情况，发表学术论文专著的详细清单，主持及参与的国内外科研项目，所获得的科研奖励等； (2) 提供5篇重要代表性论文以及其它重要论文专著的PDF文件。 学院将对申请材料进行初步评估，初评合格者将组织独立第三方进行评审。评审合格者将受邀来我院参加学术交流访问，并由我院支付往返旅费和食宿费用。[b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/61986]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]同济大学化学科学与工程学院-副教授[b]职位描述/要求：[/b]同济大学创建于1907年，是国家“985工程”、“211工程”和“2011工程”重点建设的教育部直属高校(2016年中国大学排行榜: QS, No.13 US News, No.16)。同济大学化学系创建于1937年，首任系主任为著名化学家王葆仁院士，曾培养了以唐有祺、卢佩章、黄志镗、曹楚南、邓景发、戚正武等六位中科院院士为代表的一大批化学化工精英人才，2006年获批化学一级学科博士点，2016年组建化学科学与工程学院。学院现有教职工近百人，正教授42人，副教授38人，其中国家级人才计划（包括杰出青年科学基金、长江学者获得者等）7人，国家青年人才计划入选者10人，教育部长江学者创新团队1个。为进一步加强同济化学学科师资队伍建设，现面向海内外诚聘精英学者，聘任岗位具体类别、条件、职责及待遇如下：同济大学副教授 应聘人员应在38以下，品行端正，学风严谨，恪守学术道德和教师职业道德，具有较强的创新研究能力；在国内外一流大学或研究机构获得本科、硕士、博士学位，具有博士后经历，具有连续两年及以上国外一流大学、研究机构学习、研究经历者优先考虑；科研成果突出，在中情所一区学术刊物上以第一作者或通讯作者发表论文2篇以上。应聘方式： 以上三类应聘者申请时请提供下述材料： (1) 个人简历：包括个人主要学术成就，研究方向，从大学起的详细不间断的学习及工作经历，在国内外机构及学术组织中的任职情况，发表学术论文专著的详细清单，主持及参与的国内外科研项目，所获得的科研奖励等； (2) 提供5篇重要代表性论文以及其它重要论文专著的PDF文件。 学院将对申请材料进行初步评估，初评合格者将组织独立第三方进行评审。评审合格者将受邀来我院参加学术交流访问，并由我院支付往返旅费和食宿费用。[b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/61988]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]同济大学化学科学与工程学院-助理教授[b]职位描述/要求：[/b]同济大学创建于1907年，是国家“985工程”、“211工程”和“2011工程”重点建设的教育部直属高校(2016年中国大学排行榜: QS, No.13 US News, No.16)。同济大学化学系创建于1937年，首任系主任为著名化学家王葆仁院士，曾培养了以唐有祺、卢佩章、黄志镗、曹楚南、邓景发、戚正武等六位中科院院士为代表的一大批化学化工精英人才，2006年获批化学一级学科博士点，2016年组建化学科学与工程学院。学院现有教职工近百人，正教授42人，副教授38人，其中国家级人才计划（包括杰出青年科学基金、长江学者获得者等）7人，国家青年人才计划入选者10人，教育部长江学者创新团队1个。为进一步加强同济化学学科师资队伍建设，现面向海内外诚聘精英学者，聘任岗位具体类别、条件、职责及待遇如下：同济大学助理教授 应聘人员应在35岁以下，品行端正、学风严谨，恪守学术道德和教师职业道德，具有团结协作精神和创新研究潜力； 在国内外一流大学或研究机构获得本科、硕士、博士学位，或具有国内外一流大学、研究机构学习、研究经历；科研成果突出并达到所在学科当年学校聘任讲师的必备条件。 助理教授在聘期内分别享受人民币12万元薪酬/年(税前，含基本工资、岗位津贴、业绩津贴等)和房贴(按同类人员)。应聘方式： 申请时请提供下述材料： (1) 个人简历：包括个人主要学术成就，研究方向，从大学起的详细不间断的学习及工作经历，在国内外机构及学术组织中的任职情况，发表学术论文专著的详细清单，主持及参与的国内外科研项目，所获得的科研奖励等； (2) 提供5篇重要代表性论文以及其它重要论文专著的PDF文件。 学院将对申请材料进行初步评估，初评合格者将组织独立第三方进行评审。评审合格者将受邀来我院参加学术交流访问，并由我院支付往返旅费和食宿费用。[b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/61989]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]东北师范大学-有机化学学科招聘青年教师[b]职位描述/要求：[/b]东北师范大学是我国教育部直属高校，坐落在美丽的吉林省长春市，是首批国家“211工程”重点建设大学，2017年，化学学科入选国家“一流学科”。有机化学学科被学校遴选为重点建设学科，拥有吉林省有机功能分子设计与合成重点实验室等高端研究平台。为推进有机化学学科发展，现面向海内外诚聘优秀青年教师加盟。 一、应聘要求 1. 年龄要求：35周岁以下，特别优秀者可适当放宽； 2．学历要求：具有博士学位或者即将获得博士学位； 3．科研水平：作为第一作者在学科最有影响力的期刊上发表若干篇论文； 4．综合素质：具有明确的学术发展目标，基础扎实，工作勤恳，富有创新和协作精神。 二、申请材料 1. 本人学习和工作简历，包括主要工作业绩，以及联系方式； 2. 全部发表论文目录（注明第一作者和通讯作者），3-5篇代表性论文全文； 3. 本人认为有必要提供的其它相关材料。 三、应聘流程 1、申请人提供申请材料，将电子版材料发送至邮箱 2、学院与学校共同组成考核小组对应聘者进行资格初审，符合条件的应聘者，参加面试考核，同时查验应聘者材料原件，考核合格人员报学校审议。 四、待遇及相应支持 具体待遇根据申请人情况面议。 [b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/62018]查看全部[/url]

仪器仪表与靶式流量计已经发展形成一门独立完整的学科。综观科学技术发展史，当一门新兴学科形成和不断发展时，教育体系，非凡是高等教育就会应运而生出现新的学科教育，培养新的学科人才。我国教育部多年来已经围绕着仪器仪表与测量控制学科设立了一级学科教育体系，现在定名为“仪器科学与技术”学科，全国近250所高校设置了相应的专业，3万多名本科生和1万多名研究生在校学习。我国高校为“仪器科学与技术”学科制定了专业培养目标和规范，已经为仪器仪表与测量控制领域培养了几十万学科技术人才;　　仪器仪表与测量控制学科是一门工程应用学科，与之相适应的产业的形成和发展是学科发展的物质基础和技术支撑。我国仪器仪表产业已经具备相当规模，这在下面还会具体谈到，因此，仪器仪表与测量控制学科不是在象牙塔内，而有着强大的生命力和发展空间;　仪器仪表与测量控制学科有一个全国性的国家一级的学术团体——中国仪器仪表学会。学会在推动学科进展方面作了大量工作，取得了显着的业绩。

[b]职位名称：[/b]中国医学科学院北京协和医学院-长聘教授岗位[b]职位描述/要求：[/b]1.学风优良、师德高尚并具有创新、探索精神和团队协作、合作共事的优良作风； 2.有突出的教学、科研和社会服务业绩，能把握所在学科的发展方向、在本学科领域取得国内外同行公认的突出成就，并有标志性的科研成果或已建立了有特色和影响力的学术观点、学术思想和学术理论； 3.在世界知名大学（原则上排名前50名，成就杰出者可适当放宽）或相当水平的研究机构担任长聘副教授及以上教职或相当职务，或在国内一流高校、科研院所担任教授或相当职务； 4.年龄原则上不超过55周岁，两院院士可放宽至65周岁。 相关待遇：1.薪酬：参照世界一流大学相应职位，根据具体情况，为各类入选者提供使其潜心学术的不低于国内名校的薪酬福利待遇。 2.科研启动经费：根据实际需求，结合院校《准聘长聘系列教职聘任管理办法》有关规定，依据入选中国医学科学院医学与健康科技创新工程项目等从优保障。 3.住房: 享受国家政策规定的住房补贴和住房公积金待遇。获聘准聘长聘教职人员提供安家费。 4.其他：获聘准聘长聘教职人员在团队组建、人员编制、研究生招收、科研设备等方面，提供强有力的支持。 5.二级所院另有相关配套支持。 [b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/60870]查看全部[/url]

第一章 总 则 第一条 为加强和规范国防重点学科实验室的建设和管理工作，制定本办法。 第二条 国防重点学科实验室是国防科技创新体系的重要组成部分，是组织开展高水平国防科技自主创新研究、培养和凝聚高水平国防科技人才、进行学术交 流与合作的基础型实验研究基地。 第三条 国防科工委设立国防重点学科实验室的目的是根据国防特色和新兴学科发展需求，开展国防基础科学和前沿技术领域的新原理、新方法、新技术研究，培养创新型人才，支撑国防重点学科的发展。 第四条 国防科工委根据国防科技工业中长期科学和技术发展规划，编制国防重点学科实验室发展战略、发展规划，受理各有关部门（单位）的立项申请，审核批准国防重点学科实验室的设立、重组、合并和撤消。 第五条 国防重点学科实验室（以下简称学科实验室）主要依托国防科工委所属高校、共建院校、教育部所属高校以及军队院校建设。学科实验室是相对独立的科研实体，依托单位应落实学科实验室建设经费，为学科实验室提供必要的运行经费及其他配套条件和后勤保障。

[b]职位名称：[/b]中国医学科学院北京协和医学院-协和讲席教授[b]职位描述/要求：[/b]1.具有优秀的思想道德品质、严谨求实的学风、良好的学术民主和团队精神。 2.活跃在学术前沿，学术水平在国际上处于领先地位，在本学科领域取得过国际学术界公认的重要学术研究成果。 3.对学科发展具有战略性和创造性构想，能够引领学科发展趋势，满足国家重大战略需求，带领科研团队开展高水平学术研究。 4.身体健康，能够胜任医教研等第一线的工作，能够系统讲授反映本学科领域最新研究成果的相关课程。 相关待遇：1.薪酬：参照世界一流大学相应职位，根据具体情况，为各类入选者提供使其潜心学术的不低于国内名校的薪酬福利待遇。 2.科研启动经费：根据实际需求，结合院校《准聘长聘系列教职聘任管理办法》有关规定，依据入选中国医学科学院医学与健康科技创新工程项目等从优保障。 3.住房: 享受国家政策规定的住房补贴和住房公积金待遇。获聘准聘长聘教职人员提供安家费。 4.其他：获聘准聘长聘教职人员在团队组建、人员编制、研究生招收、科研设备等方面，提供强有力的支持。 5.二级所院另有相关配套支持。 [b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/60869]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]同济大学化学科学与工程学院-青年百人计划A岗[b]职位描述/要求：[/b]同济大学创建于1907年，是国家“985工程”、“211工程”和“2011工程”重点建设的教育部直属高校，2017年列为国家世界一流大学建设高校(2018年中国大学排行榜: QS, No.10 US News, No.13)。 同济大学化学系创建于1937年，首任系主任为著名化学家王葆仁院士，曾培养了以唐有祺、卢佩章、黄志镗、曹楚南、邓景发、戚正武等六位中科院院士为代表的一大批化学化工精英人才，2006年获批化学一级学科博士点，2016年组建化学科学与工程学院。学院现有教职工近百人，正教授42人，副教授38人，其中国家级人才计划（包括杰出青年科学基金、长江学者获得者等）7人，国家青年人才计划入选者10人，教育部长江学者创新团队1个。 为进一步加强同济化学学科师资队伍建设，现面向海内外诚聘精英学者。 同济大学青年百人计划A岗 聘任要求： 年龄一般不超过40周岁，品行端正，学风严谨，恪守学术道德和教师职业道德，具有突出的创新研究能力和学术发展潜力，作为学术带头人能支持所在学科方向的发展，并满足以下条件之一：已入选国家青年拔尖人才支持计划、国家优秀青年科学基金、教育部青年长江学者计划、国家重点研发计划青年科学家等项目的优秀青年人才。 支持方式(学校提供A岗待遇如下)： (1) 聘任为正教授(专技4级岗) (2) 提供薪酬40-50万元人民币/年(税前，含校内岗业贴、绩效奖励等校拨人员费用)； (3) 提供住房补贴50万元人民币； (4) 提供团队建设与科研经费200-300万元人民币。 应聘材料： (1) 个人简历：包括个人主要学术成就，研究方向，从大学起的详细不间断的学习及工作经历，在国内外机构及学术组织中的任职情况，发表学术论文专著的详细清单，主持及参与的国内外科研项目，所获得的科研奖励等； (2) 提供5篇重要代表性论文以及其它重要论文专著的PDF文件。 学院将对申请材料进行初步评估，初评合格者将组织独立第三方进行评审。评审合格者将受邀来我院参加学术交流访问，并由我院支付往返旅费和食宿费用。[b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/61985]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]同济大学化学科学与工程学院-青年百人计划B岗[b]职位描述/要求：[/b]同济大学创建于1907年，是国家“985工程”、“211工程”和“2011工程”重点建设的教育部直属高校(2016年中国大学排行榜: QS, No.13 US News, No.16)。同济大学化学系创建于1937年，首任系主任为著名化学家王葆仁院士，曾培养了以唐有祺、卢佩章、黄志镗、曹楚南、邓景发、戚正武等六位中科院院士为代表的一大批化学化工精英人才，2006年获批化学一级学科博士点，2016年组建化学科学与工程学院。学院现有教职工近百人，正教授42人，副教授38人，其中国家级人才计划（包括杰出青年科学基金、长江学者获得者等）7人，国家青年人才计划入选者10人，教育部长江学者创新团队1个。为进一步加强同济化学学科师资队伍建设，现面向海内外诚聘精英学者，聘任岗位具体类别、条件、职责及待遇如下：同济大学青年百人计划B岗 聘任要求： 年龄一般不超过36周岁，品行端正，学风严谨，恪守学术道德和教师职业道德，具有较强的创新研究能力和学术发展潜力。在海外一流大学(科研机构)或国内著名大学(科研机构)取得博士学位，并在海外知名高校(科研机构)连续工作三年或五年以上；特别优秀者可不受年龄、学习经历和海外工作时间的限制。 支持方式(学校提供B岗待遇如下)： (1) 聘任为特聘研究员； (2) 提供薪酬27-35万元人民币/年(税前，含校内岗业贴、绩效奖励等校拨人员费用)； (3) 提供住房补贴40万元人民币； (4) 提供团队建设与科研经费100-200万元人民币。 聘期内如获得国家青年拔尖人才支持计划、国家优秀青年科学基金、教育部青年长江学者等人才计划，直接认定为考核优秀，并纳入青年百人计划A岗管理。应聘方式： 申请时请提供下述材料： (1) 个人简历：包括个人主要学术成就，研究方向，从大学起的详细不间断的学习及工作经历，在国内外机构及学术组织中的任职情况，发表学术论文专著的详细清单，主持及参与的国内外科研项目，所获得的科研奖励等； (2) 提供5篇重要代表性论文以及其它重要论文专著的PDF文件。 学院将对申请材料进行初步评估，初评合格者将组织独立第三方进行评审。评审合格者将受邀来我院参加学术交流访问，并由我院支付往返旅费和食宿费用。[b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/61987]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]中国科学院武汉病毒研究所刘翟学科组招聘博士后2名[b]职位描述/要求：[/b]一、招聘岗位：博士后2名（研究方向：1.病毒流行与进化规律研究；2.病原微生物基因组与大数据）二、岗位要求：（一）已获得或即将获得生命科学/生物医学/生物信息学相关领域博士学位；（二）作风踏实严谨，具备较强的独立科研工作能力及团队协作精神；（三）具有较强的英语交流和写作能力，在国际主流学术期刊发表过研究论文；（四）具有微生物学、免疫学、基因组学、生物统计学等相关经验背景者优先；三、薪酬与福利待遇：（一）博士后年薪18-25万（税前）；同时设立公积金及社保账户。（二）根据博士后人员在站期间表现，享受课题组与研究所的科研奖励。获得相关层次基金及“博新计划”、“联合资助”支持的，可根据规定执行。（三）所聘人员的人事、工资、保险、福利等参照国家、中国科学院对事业单位的相关规定，以及我所制定的规章制度执行。四、职业发展：武汉病毒研究所高度重视博士后人才的职业发展。博士后人员在站期间可申请职称资格认定（具体参照人事部门相关规定执行），优秀的博士后出站人员可直接申请应聘研究所副研究员及其他科研岗位。学科组及研究所/国家重点实验室将为博士后提供充分的国内外学术交流、研修机会，支持申请各类基金及人才项目、支持在事业上的发展，帮助成长为优秀的青年科研人才。 五、材料要求：请符合条件的申请者将个人简历、代表性论文电子文本、研究/工作设想和学历证明等材料发至：学科组刘老师：liud@wh.iov.cn；组织人事处高老师：gaodan@wh.iov.cn。邮件主题栏内请注明“刘翟组XXX应聘”。自本招聘发布之日起，符合岗位要求者均可报名，招聘至适合人选为止。 [b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/61154]查看全部[/url]

[b]职位名称：[/b]华南理工大学生物医学科学与工程学院肿瘤微环境研究所-PI招聘 [b]职位描述/要求：[/b]1）招聘条件：生命科学、医学或药学博士学位，有过至少一期博士后经历，在过去的学术经历中表现出出色的科研水平。 2）薪酬待遇： a）提供具有国际竞争力的待遇，一事一议，协议薪酬；享受广州市人才引进相关政策，可参照《广州市高层次人才认定方案》、《广州市高层次人才服务保障方案》和《广州市高层次人才培养资助方案》； b）符合条件者将推荐申报万人计划、海外高层次人才计划、广东省（青年）珠江学者、广东省杰青等人才项目； c）学校为其办理社会保险（包括基本养老保险、失业保险、基本医疗保险以及医疗救助保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金； d）解决子女在学校附属幼儿园、附小、附中的入托入学。 [b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/60933]查看全部[/url]

中国科学技术信息研究所9月27日在北京发布中国科技论文统计结果报告。报告显示，2003年至2013年(截至2013年9月1日)我国科技人员共发表国际论文114.30万篇，排在世界第2位；论文共被引用709.88万次，居世界第5位；临床医学等10学科表现不俗论文数量最多；但我国每篇论文平均被引用仅6.92次，落后于世界均值10.69。报告从国际论文被引用次数、高被引国际论文数量、国际热点论文数量、发表于世界名刊的论文数量、发表在各学科最具影响力国际期刊上的论文数量、中国科技期刊等六方面展开论述，具体全文如下：一、国际论文被引用次数排名进入世界第五位，位次提升1位论文发表后被引用的情况，可以反映论文的影响。2003年至2013年(截至2013年9月1日)我国科技人员共发表国际论文114.30万篇，排在世界第2位，比2012年统计时增加了11.8%，位次保持不变；论文共被引用709.88万次，排在世界第5位，比上一年度统计时提升了1位，提前完成了《国家十二五科学和技术发展规划》所规定的到2015年“国际科技论文被引用次数进入世界前5位”的目标。中国“国际科技论文被引用次数”增长的速度显著超过其他国家。我国每篇论文平均被引用6.92次，比上年度统计时的6.51次提高了6.3%。世界平均值为10.69，我国每篇论文平均被引用次数虽与世界平均值还有不小的差距，但提升速度相对较快。我国有15个学科论文被引用次数进入世界前10位，比上一年度统计时增加了1个，其中化学、材料科学、工程技术、数学、计算机科学等5个领域论文的被引用次数排名世界第2位，农业科学和物理学排在世界第3位，被引用次数排名进入世界前5位的还有地学和药学与毒物学。与2012年相比，有12个学科领域的论文被引用频次排位有所上升，其中跃升5位的是农业科学，另有3个学科领域上升了2位。若在每个学科领域内，按统计年度的论文被引用次数世界均值划一条线，则高于均线的论文为“表现不俗”的论文，即论文发表后的影响超过其所在学科的一般水平。2009年我们第一次公布了通过这一指标进行的统计结果，受到国内外学术界的普遍关注。以科学引文索引数据库(SCI)统计，2012年，我国作为第一作者的论文共16.47万篇，其中表现不俗的论文为4.35万篇，占论文总数的26.4%，较2011年数量增长了1.4%，占比下降了约3.4个百分点。按文献类型分，其中97%是原创论文，3%是述评类文章。其中化学、物理学、材料科学、生物学、临床医学、地学、数学、药学、计算技术、环境科学等10个学科表现不俗的论文数量最多。而按各学科产出的表现不俗的论文占其全部论文的比例排序，动力与电气、化学、安全科学、能源科学技术、化工、药学、水产科学、食品科学、环境科学、管理学等10个学科较多，达到30%以上。二、高被引国际论文数量排在世界第4位，位次上升1位中国各学科论文在2003-2013年10年段的被引用次数处于世界前1%的高被引论文为9524篇，占世界份额的8.6%，数量比2012年统计时增加了20.3%，排在世界第4位，位次上升1位。美国排在第1位，高被引论文数高达59970篇，占世界份额的54.1%，英国和德国的高被引论文数分别为14265和13226篇，位于第2位和第3位。2013年中国超过法国，法国排在第5位，高被引论文数8415篇。三、国际热点论文数量排在世界第4位，位次保持不变论文在发表之后2年间就得到大量引用的论文是热点论文，往往反映了最新的科学发现和研究动向，可以说是科学研究前沿的风向标。热点论文往往就是被引用次数排在各学科前1‰的论文，并且在未来的更长时间内会产生广泛的学术影响。截至2013年9月统计的中国热点论文数为349篇，占世界热点论文总数的14.3%，排在世界第4位，与2012年统计时相比位次不变，数量增长34.7%。美国热点论文数最多，为1344篇，占世界热点论文的54.9%，其次为英国和德国。四、发表于世界名刊的论文数量排在世界第9位，位次提升1位Cell(《细胞》)、Nature(《自然》)和Science(《科学》)是国际公认的三个享有最高学术声誉的科技期刊。发表在三大名刊上的论文，往往都是经过世界范围内知名专家层层解读、反复修改而成的高质量、高水平的论文。2012年以上三种期刊共刊登论文5983篇。其中中国论文为187篇，论文数增加了46篇，排在世界第9位，比2011年上升了1位。美国仍然排在首位，论文数为2654篇。英国和德国列第2位和第3位，加拿大、法国、瑞士、日报和荷兰排在中国之前。若仅统计Article和Review两种类型的论文，则中国有134篇，仍排在世界第9位。五、发表在各学科最具影响力国际期刊上的论文数量排在世界第2位，位次保持不变各学科领域影响因子最高的期刊可以被看作是世界各学科最具影响力期刊。2012年176个学科领域中高影响力期刊共有150种，这些期刊上的论文总数为47651篇，其中中国发表的论文数位4020篇，占世界的8.4%，排在世界第2位，美国有17773篇，占37.3%。中国在这些高影响力期刊上发表的论文中邮1336篇是受国家自然科学基金资助产出的，占33.2%。发表在世界各学科高影响力期刊上的论文较多的高校是：浙江大学(170篇)、清华大学(154篇)、北京大学(148篇)、中南大学(129篇)和上海交通大学(128篇)。六、中国科技期刊繁荣发展以中国科技论文与引文数据库(CSTPCD)统计，2012年我国作者在国内1994种中国科技期刊上共发表论文52.77万篇，与2011年相比减少了0.4%。中国科技期刊的质量和影响力指标上升趋势明显，2012年科技期刊的影响因子平均值为0.493，与2001年相比，年均增长率5.8%；期刊的总被引频次均值为1023次，与2001年相比，年均增长率12.6%。科技期刊编辑出版的规范化程度有所提高，期刊学术质量有了明显的提升。2012年，SCI数据库收录中国科技期刊135种，较2011年增加了1种。EI数据库收录中国科技期刊207种；Medline数据库收录中国科技期刊104种；Scopus数据库收录中国期刊504种。中国进入SCI的期刊中，2012年进入本学科领域总被引频次排名前1/3行列的期刊共有17种，进入影响因子本学科领域排名前1/3的期刊有15种。

我国高校实验室建设近年来成效显著，实验室仪器设备、经费和实验室用房面积达到10年前的3倍，并初步形成了学科门类齐全、学校类型多样、区域分布合理的国家级、省级两级实验教学示范体系。　　高等学校国家级实验教学示范中心成果展示交流会和第三届全国高校实验室工作论坛20日在北京工业大学开幕，来自全国高校的近2000人参加。　　教育部高等教育司司长张大良在开幕式上致辞说，“十一五”期间，教育部、财政部组织实施的“高等学校本科教学质量与教学改革工程”中，启动了国家级实验教学示范中心建设，其目的在于推动高校加快实验室建设和实验教学改革，建立高效运行的管理机制，全面提高实验教学水平，加强对学生实践能力的培养。　　五年来，在全国高校建设了501个国家级实验教学示范中心，涵盖了理、工、农、医、经、管、法、文、历史、教育等主要学科门类，区域上覆盖了全国31个省、自治区、直辖市的259所本科高校。国家级实验教学示范中心的建设引领、拉动了各地方和高校对实验室建设的投入，建设了2931个省级实验教学示范中心，带动专项投入近60亿元，初步形成了学科门类齐全、学校类型多样、区域分布合理的国家级、省级两级实验教学示范体系。

荷兰乌得勒支（Utrecht）大学的女博士Daphne van Weijen在爱思唯尔办的网刊Research Trends 2012年11月号发表文章，“（未来）科学交流的语言” （欲读原文请点击）。作者根据SCOPUS数据库1996－2011年的数据，统计了每种语言的论文在几大类学科中的百分比分布（即横行数据值相加等于百分之百），如下图所示。SCOPUS的收录期刊总数比WOS多，故该统计与基于WOS的统计结果是不一样的。“Hard” Sciences“硬”科学“Soft” Sciences“软”科学Multi-disciplinary & Undefined多学科及不好定义的学科LanguageLife Sciences生命科学Physical Sciences物质科学Health Sciences保健科学Social Sciences, Arts & Humanities社科、艺术与人文English英语23.444.719.510.71.7Chinese汉语8.772.513.02.92.9Dutch荷兰语14.93.252.326.13.5French法语8.616.336.436.52.3German德语7.334.532.523.52.2Italian意大利语4.712.138.640.64.0Portuguese葡萄牙语26.111.538.422.11.9Russian俄语17.245.021.08.48.4Spanish西班牙语10.813.244.429.6

2012年5月25日，国家级实验教学示范中心联席会电子学科组工作会会议在重庆举行，来自全国多家示范中心的主任、副主任及老师参加了本次会议。深圳市日图科技有限公司重庆分公司作为中国教育仪器仪表综合供应综合商、本次会议特邀企业参加2012年国家级实验教学示范中心联席会电子学科组工作会， 并于在会上向全国多家示范中心的主任、副主任及老师做了“日图科技在中国教育市场的发展与成绩”报告演讲，现场结合余厚全教授在美国高校实验教学学习考察的汇报，以及当前教育仪器仪表市场情况，结合日图科技在教育市场企业优势做了报告，并强调唯一合作厂商美国Tektronix在中国教育市场的部署以及应用，以及为进入中国市场为教育市场做出的努力进行分享，承诺未来时间将投入更多的精力以及资源为中国教育做出企业应用的贡献，与中国市场共同发展的意愿。受到电子学科组工作会赞赏。本次美国Tektronix唯一合作伙伴，深圳市日图科技有限公司重庆分公司更是为本次大会全国调配的20多款Tektronix高中低端示波器现场展示，让参会的成员给予称赞声，现场包括TektronixDPO5000系列示波器、Tektronix MSO7000C、Tektronix MDO4000系列示波器、Tektronix TDS3000系列示波器、Tektronix DPO3000系列示波器、Tektronix AFG测试仪，Tektronix TDS2000系列示波器等20多款设备，突出了Tektronix全系产品的国际化和专业化，也强调了本次活动的泰克Tektronix唯一指定合作平台的深圳市日图科技有发公司在西南市场开发以及中国教育市场开拓实力。现场日图科技获得现场 “互动性以及综合展示实力最强”的良好口碑。

一、概述　　在现代化的国民经济活动中，仪器科学与技术学科涉及到人类活动的各个方面，它是高新技术的前沿技术，是信息获取的主要技术手段，是信息技术的关键和基础。仪器科学与技术学科是现代科技的重要学科之一，并与现代科学技术的许多学科有着紧密联系，她的整体发展水平是国家综合国力的重要标志之一。　　现代高新技术发展与基础科学实验研究对仪器仪表的先进性依赖程度越来越高，先进的仪器设备既是知识创新和技术创新的前提，也是创新研究的主题内容之一和创新成就的重要体现形式。仪器仪表是工业生产的“倍增器”，科学研究的“先行官”，军事上的“战斗力”，国民活动中的“物化法官”已日益为人们所理解。近二年仪器仪表在我国许多重大工程项目（如探月工程）和社会突发事件（如四川汶川大地震、三聚氰胺毒牛奶事件）中发挥的作用更是有目共睹。特别是在举国提倡科技创新的今天，国家科技部、国家发展改革委员会、教育部和中国科协于2008年4月28日下发的国科发财 197号文件“关于加强创新方法工作的若干意见”中，强调了科学仪器作为创新工具的重要性，这为我国仪器仪表的发展创造了良好的环境。　　目前，仪器科学与技术学科的主要组成相对稳定，她主要包括以下六个分支学科：工业自动化测控技术及工业自动化仪表与系统；科学测试、分析技术及科学仪器；人体诊疗技术及医疗仪器；信息计测技术及电测仪器（主要是电子测量仪器和电工测量仪器，包括仪表校验装置和计量基准）；专用检测技术及各类专用测量仪器；相关传感器、元器件、材料及技术。　　二、近两年仪器科学与技术学科领域科技和产业发展的主要特点及趋势　　根据仪器科学与技术学科的内涵和组成，目前仪器科学与技术学科领域科技和产业发展的总体特点是：学科领域面对的产品种类和品种多样化；学科领域产品的稳定性、可靠性和适应性要求很高；技术指标和功能不断提高；最先应用新的科学研究成果，高新技术大量采用；仪器及测控单元微小型化、智能化日趋明显，要求仪器及测控单元可独立使用，也可嵌入式使用和联网使用；仪器测控范围向立体化、全球化扩展，测控功能向系统化、网络化发展；便携式、手持式以至个性化仪器大量发展。　　学科领域科技发展的总体趋势是利用各学科最新科技成果，特别是结合材料、微电子、光电子、生物化学、信息处理等各学科及大规模集成电路、微纳加工、网络等各种新技术，在研发仪器仪表相关新型传感器、元器件和材料及技术基础上，开发新的微弱信号敏感、传感、检测、融合技术，物质原子、分子级检测技术，复杂组成样品的联用分析技术，生命科学的原位、在体、实时、在线、高灵敏度、高通量、高选择性检测技术，创建各类新型检测仪器仪表；结合系统论、控制论的发展，在开发工业自动化测控的在线分析和控制、原位分析和控制、高可靠性、高性能和高适用性等技术基础上，发展工业自动化仪表和控制系统；结合生命科学、人体科学的发展，在开发医疗诊治的健康状况监测、早期诊治、无损诊断、无创和低创直视诊疗、精确定位治疗技术基础上，发展医疗仪器；同时跟踪新学科领域和各类应用领域的发展，开发各种专用、快速、自动化检测和计量技术及专用仪器仪表。　　学科领域产业发展的总趋势是企业非常重视科技进步，尽量在新产品中采用各种高新技术及其形成的新型传感器、新型器件（特别是超大规模集成专用电路）及新材料，并采用计算机辅助设计（CAD）和计算机辅助制造（CAM）以缩短新产品开发周期。国际上仪器科技产品的发展趋势是微型化、数字化、智能化、集成化和网络化进一步向纵深发展，并在产品性能上向高精度、高可靠性、高环境适应性目标前进，在人机界面上更便于人的操作、使用，以及与人类生活、健康有关的各类仪器科技产品有望得到较大的发展并进入家庭，通过家庭、社区、医院联网将使保健、疾病诊治从医院向社区、家庭发展。　　下面根据仪器科学与技术学科的组成，分别描述学科一些主要领域近两年科技和产业发展的主要趋势　　（一）近两年工业自动化测控技术及工业自动化仪表和控制系统领域科技和产业发展的主要趋势[color=#33333

[color=#000000]1月11日，《2024年度国家自然科学基金项目指南》正式发布，本文特对食品科学学科重点资助领域进行梳理。[/color][color=#ff0000][b]食品科学(C20)学科[/b][/color]主要资助以食品及其原料为研究对象的食品生物学、食品化学和食品安全与质量等相关领域的基础研究。近年来，本学科重点关注的研究领域包括：自主知识产权的食品微生物菌种筛选、调控与发酵剂制备，食品酶表达系统及食品酶工程，食品营养组分及其加工过程中的变化规律与互作机制，食品绿色加工与综合利用的生物学基础，食品贮藏与产后品质的调控机制，食品有害物的形成机制、检测与控制，食品真实性检测与溯源，食品风味物质的分离、解析及形成机理。[b]从 2023 年度项目申请情况来看，聚焦我国食品生产实际凝练科学问题的项目有所增加，围绕我国食品产业重大需求开展基础研究的趋势明显。[/b]申请项目存在的主要问题为：①根据我国食品加工与制造瓶颈提出和凝练科学问题的项目偏少；②有些项目偏重产品开发，聚焦产业瓶颈背后的科学问题凝练不够；③食品检验学领域有不少项目偏重检测方法，忽视了食品基质的影响和实际应用目标；④部分项目片面跟踪国际研究热点，特别是食品营养和食品检测等领域的项目，忽视了我国食品科学的实际需求；⑤食品组分与营养、食品与肠道菌群、食品原料学、果品贮藏与保鲜领域中有些申请项目与食品结合不紧密，偏离了食品科学的资助范围；⑥少数申请书撰写不严谨、不规范，特别是代表性研究成果相关信息不准确。2024 年本学科继续鼓励申请人面向食品领域国家重大战略需求，立足本学科资助范围，从食品生产实践中凝练科学问题，特别是制约我国食品加工与制造关键技术背后的科学问题；鼓励申请人坚持问题导向，重视食品安全控制、中国传统食品以及特色食品方面的研究 鼓励申请人聚焦以食品科学为主体的多学科交叉研究，融合相关学科的新理论、新技术和新方法，解析我国食品科学中的关键科学问题。本学科不受理以下项目申请：[b]①涉及疾病治疗和药物研究以及利用人体开展临床试验的研究；②保健品开发研究；③以农业动植物养殖、种植为主要研究内容的项目。[/b][align=center][img=204299e65c56354cc343c1a47387eade.jpg,600,1842]https://img1.17img.cn/17img/images/202401/uepic/caa37540-0168-45f1-93c4-b895b52ff4df.jpg[/img][/align][align=center][size=18px][b]2024年度[b]食品科学(C20)学科[/b]重点项目立项领域：[/b][/size][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]糖、脂及其复合物的结构与功能(C05)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]作物复杂性状形成的分子基础与遗传调控网络解析(C13)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]作物高产、优质、抗逆生理与绿色高效生产基础(C13)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]农作物有害生物致害成灾机制与绿色防控(C14)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]农作物对重要病虫害抗性机制(C14)畜禽、蜂蚕重要性状的形成与调控机制(C17)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]畜禽饲料养分高效利用与新型饲料资源挖掘的生物学基础(C17)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]畜禽重要疫病与人兽共患病病原致病、免疫与耐药(C18)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]畜禽重要疾病的病理/生理学基础与宿主响应(C18)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]水产养殖生物重要疾病发生与防控机制(C19)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]水产生物重要经济性状形成与调控机理(C19)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]食品绿色加工、生物制造和贮藏的调控机制(C20)[/b][/font][/align][align=center][font=宋体, SimSun][b]食品营养、风味形成与安全控制机理(C20)[/b][/font][/align]仪器信息网持续关注“2024基金季”[url=https://www.instrument.com.cn/news/topic-464.html][img=image.png,600,109]https://img1.17img.cn/17img/images/202401/uepic/e2406be8-af82-482c-a652-abd777b398d1.jpg[/img][/url][url=https://www.instrument.com.cn/news/topic-464.html]点击进入专题》》》》[/url][来源：仪器信息网] 未经授权不得转载[align=right][/align]

能下载各学科英文全文文献的地方http://www.osti.gov/bridge/basicsearch.jsp各个学科都有.

[b]职位名称：[/b]华南理工大学生物医学科学与工程学院肿瘤微环境研究所-博士后招聘[b]职位描述/要求：[/b]1）招聘条件：遵纪守法，无违纪违规行为；热爱高等教育事业，身心健康，具有良好的品行和职业道德，年龄一般在35周岁以下；获得博士学位不超过3年的博士，或通过博士学位论文答辩的应届博士。 2）薪酬待遇： a）依据申请类别，年薪25-40万（税前），并参照校内同级人员的标准为博士后缴纳“五险一金”； b）科研奖励：享受学校规定的科研奖励，以及学院或合作导师提供的研究经费或绩效奖励； c）住房保障：提供博士后公寓租住或享受租房补贴； d）子女入学：按学校教职工子女同等待遇办理入园、入学； e）学校鼓励和支持优秀的博士后出站后申请“预聘-长聘制”教研岗位，同等情况下，优先考虑考核结果特别优秀的博士后。 3）博士后合作导师： ♦ 肿瘤代谢微环境： Gregg L. Semenza教授： https://www.hopkinsmedicine.org/research/labs/gregg-semenza-lab 高平教授：http://www2.scut.edu.cn/lifesciences/2017/0830/c10197a208790/page.htm ♦ 肿瘤免疫微环境： 廉哲雄教授：http://www2.scut.edu.cn/lianlab/ ♦ 肿瘤微环境分子影像： 辛学刚教授：http://sites.scut.edu.cn/med/jsxx/list.psp?teacherId=140 袁友永教授：http://www2.scut.edu.cn/lifesciences/2018/1008/c10197a287704/page.psp ♦ 肿瘤治疗： 王均教授：http://www2.scut.edu.cn/nanomedicine/ 曹杰教授：http://sites.scut.edu.cn/med/jsxx/list.psp?teacherId=169 [b]公司介绍：[/b] 仪器信息网仪器直聘栏目针对高校科研院所的免费职位发布平台，汇集了全国数十所高校科研院所的招聘信息。发布信息请联系010-51654077...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/60934]查看全部[/url]

《医学科研课题的设计、申报与实施》 有看过这个的没 这本书怎样？

化学科学中量和单位及其误用例析[img]http://www.instrument.com.cn/bbs/images/affix.gif[/img][url=http://www.instrument.com.cn/bbs/download.asp?ID=50524]化学科学中量和单位及其误用例析[/url]

[size=16px][color=#ff0000][b][url=https://www.instrument.com.cn/job/position-86452.html]立即投递该职位[/url][/b][/color][/size][b]职位名称：[/b]中国科学院大学化学科学学院招聘博士后/科研助理-北京市[b]职位描述/要求：[/b]中国科学院大学，简称“国科大”，前身为中国科学院研究生院，位于美丽的雁栖湖畔。其化学学科入选教育部“双一流”建设学科。中国科学院大学化学科学学院赵达课题组成立于2021年9月，与国内外研究团队具有稳定的合作关系，可为课题组成员提供良好的发展机会。现因科研工作需要，诚聘博士后、科研助理等研究人员数名。常年招聘，招满为止，欢迎各位青年才俊加盟！博士后/特别研究助理招聘：博士后/特别研究助理应聘条件1. 对化学研究具有浓厚的兴趣，已经获得或者即将获得博士学位；2. 具有配位化学或有机化学及相关方向的研究背景，熟练掌握有机合成化学和无水无氧操作相关知识及实验技能；3. 有良好的科研积累，能够用英语进行学术交流和论文写作，以第一作者身份发表过相关研究论文；4. 遵守职业道德，身体健康，聘用期间全职工作，具备较强的独立工作能力、良好的团队合作精神及较强的组织纪律观念。博士后/特别研究助理聘用待遇博士后：薪资待遇一事一议，导师配套及科研绩效成果奖励，基本工资和其它待遇按照国科大相关规定执行。博士后进出站程序按国家有关规定执行；特别研究助理：对于优秀的博士后申请人员，课题组将协助申请国科大特别研究助理（每年两次，6月/11月），税前年薪约40万元，其中包含基本年薪（不低于25万元）、五险一金、住房补贴（6000元/月）等，相关政策可以参考文末链接。特别优秀的申请者可以协助申请“中科院特别研究助理项目”和“博士后创新人才支持计划”等，入选后待遇从优，基本年薪40万起。项目工作突出的人员可以申请中国科学院大学长聘教职体系，留校工作。项目支持符合条件者可申请国家、中科院、北京市和中国科学院大学各类基金和博士后基金项目。科研助理应聘条件1. 硕士毕业，研究方向为化学及相关方向，具有有机合成经验者优先考虑；2. 英语良好，发表过专业论文的申请者优先考虑；3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，积极进取。4. 具体工资待遇面议，根据年度表现情况，给予丰厚的年终绩效补贴。表现优异者，提供读博机会。应聘流程1. 请有意者将个人材料通过电子邮件方式发送至zhaoda@ucas.ac.cn，经初审合格者，将安排面试。2. 材料包括：个人简历，包括学习工作经历、主要学术工作、论文专著、获奖情况等及其他相关证明材料；导师简介赵达，中国科学院大学副教授、课题组长。于2015年在香港中文大学获得博士学位，导师为谢作伟院士。2015年8月-2016年6月在香港中文大学任助理研究员，导师为谢作伟院士。2016年7月-2017年6月在美国哈佛大学从事博士后研究，导师为Tobias Ritter教授。2017年7月-2021年8月在德国马克斯普朗克煤炭研究所从事博士后研究，导师为Tobias Ritter教授。目前以第一作者发表SCI论文13篇，包括以第一作者在Nature, J. Am. Chem. Soc., Chem及 Angew. Chem. Int. Ed.发表论文8篇。于2021年9月加入中国科学院大学化学科学学院并入选海外高层次人才引进计划青年项目。主要从事的研究为18F-PET分子影像探针的合成及应用，新型药物分子的合成与修饰等。代表论文：1. Zhao, D. Petzold R. Yan, J. Ritter, T.* Tritiation of aryl thianthrenium salts with a molecular palladium catalyst. Nature 2021, 2021, 600, 444-449.2. Xu, P. # Zhao, D. # Berger, F. Hamad, A. Rickmeier, J. Petzold, R. Kondratiuk, M. Bohdan, K. Ritter, T.* Site-Selective Late-Stage Aromatic 18F-Fluorination via Aryl Sulfonium Salts (# equal contribution). Angew. Chem. Int. Ed. 2020, 59, 1956-1960.3. Zhao, D. # Xu, P. # Ritter, T.* Palladium-Catalyzed Late-Stage Direct Arene Cyanation. Chem. 2019, 5, 97–107 (# equal contribution) (front cover, most downloaded in Chem 2019).4. Zhao, D. Xie, Z.* Visible-Light-Promoted Photocatalytic B–C Coupling via Boron-Centered Carboranyl Radical: Facile Synthesis of B(3)-Arylated o-Carboranes. Angew. Chem. Int. Ed. 2016, 55, 3166–3170.5. Zhao, D. Zhang, J. Xie, Z.* An Unprecedented Formal [5 + 2] Cycloaddition of Nitrones with o- Carboryne via Tandem [3 + 2] Cycloaddition/Oxygen Migration/Aromatization Sequence. J. Am. Chem. Soc. 2015, 137, 13938–13942.6. Zhao, D. Zhang, J. Xie, Z.* Dearomative [2 + 2] Cycloaddition and Formal C–H Insertion Reaction of o-Carboryne with Indoles: Synthesis of Carborane-Functionalized Heterocycles. J. Am. Chem. Soc. 2015, 137, 9423–9428.7. Zhao, D. Zhang, J. Xie, Z.* Regioselective Insertion of o-Carborynes into the α-C–H Bond of Tertiary Amines: Synthesis of α-Carboranylated Amines. Angew. Chem. Int. Ed. 2014, 53, 12902–12906.8. Zhao, D. Zhang, J. Xie, Z.* 1,3-Dehydro-o-Carborane: Generation and Reaction with Arenes. Angew. Chem. Int. Ed. 2014, 53, 8488–8491. 附：中国科学院大学特别研究助理招聘启事https://mp.weixin.qq.com/s/uBHxwg7v2yg9pgxWwyFZGw?申请方式：使用谷歌浏览器登录中国科学院大学招聘网进行申请（http://210.76.211.84/#/app/zgkxydx/ucas-recruit/zpwz/RECRUIT）[b]公司介绍：[/b] 为更精准的帮用户选择高校，科研院所相关就业机会，特发布此职位专区，便于求职者第一时间锁定优质的就业机会。...[url=https://www.instrument.com.cn/job/position-86452.html]查看全部[/url][align=center][img=,178,176]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2021/08/202108160948175602_3528_5026484_3.png!w178x176.jpg[/img][/align][align=center]扫描二维码，关注[b][color=#ff0000]“仪职派”[/color][/b]公众号[/align][align=center][b]即可获取高薪职位[/b][/align]

提供各学科文献资料、论文资料~~~~~~大量文献资源~~~~~要文献资料、论文资料的朋友注意咯~~~~~~~~~本人长期提供各学科大量期刊文献资料和论文参考资料。联系方式： 　　QQ： 513611147 (请注明：文献资料) 　　 　　详细内容请加QQ与我联系 [em01]

[size=16px][color=#ff0000][b][url=https://www.instrument.com.cn/job/position-82437.html]立即投递该职位[/url][/b][/color][/size][b]职位名称：[/b]博后、研究助理—中国科学院大学化学科学学院伦正言实验室-北京市[b]职位描述/要求：[/b]一、课题组主要研究方向：（1）新型储能材料的设计与合成，如锂、钠离子电池电极及固态电解质等。（2）先进（原位）表征技术及其应用 ，如同步辐射，固体核磁ssNMR，干涉散射光学成像iSCAT等（3）固体材料合成科学（4）其他你个人感兴趣的相关研究方向详述见个人主页：https://zhengyanlun.github.io/Research/二、招聘内容:（1）本科生实习及毕设（2022年9月及以后）（2）硕士/博士（每年各1-2名, 2022年9月及以后）（3）研究助理（2022年9月及以后），一般需要有相关专业硕士学位（4）博士后 (名额充足，待遇优厚，入职时间灵活可议），具体说明如下：（a）申请人应具有材料、化学、物理或其他相关领域博士学位，或入职前即将获得相应博士学位；具有锂、钠离子电池正极及固态电解质材料合成及电化学表征，同步辐射、电子衍射或核磁共振材料表征等研究经历及具备一定编程能力（python、C program等）的申请人尤其鼓励申请。（b）申请人应具有扎实的学科基础，良好的独立科研工作能力和英文水平，良好的表达和沟通能力，科研态度端正。（c）优秀应聘者会大力支持申请中国科学院特别研究助理，并可提供海外顶尖科研单位交流深造推荐与支持。详细申请及待遇细节参见学院公告：https://chem.ucas.ac.cn/index.php/zh-cn/rczp/2016-03-28-08-12-1/2016-03-28-08-12-2/6324-2020-06-15-07-16-11三、导师简介：伦正言，中国科学院大学化学科学学院副教授，课题组组长（2022年9月入职）。2016年毕业于中国科学技术大学，获材料物理专业学士学位；2020年毕业于美国加州大学伯克利分校，获材料科学与工程博士学位，导师Gerbrand Ceder教授；现为英国剑桥大学博后，合作导师化学系Clare P. Grey教授和物理系Akshay Rao教授。研究成果以第一作者或通讯作者发表在Nature Materials, Chem, Energy and Environmental Science, Advanced Energy Materials, Advanced Functional Materials, Chemistry of Materials等顶级期刊。曾获中国科学技术大学郭沫若奖学金，国际材料研究学会 (Materials Research Society, MRS) 优秀研究生奖牌，国家留学基金委优秀自费留学奖学金等学术奖励。课题组主要从事新型储能材料的设计、合成及表征等相关方向研究。PI与国内外诸多顶尖高校及国家实验室（如美国加州大学伯克利分校、圣巴巴拉分校、犹他大学、哥伦比亚大学、劳伦斯伯克利、橡树岭及阿贡国家实验室、加拿大麦吉尔大学、英国剑桥大学及钻石光源、中国上海交通大学、上海科技大学等）均有密切联系。课题组经费充足，自由度高，鼓励且支持申请人依据个人研究兴趣自主选择部分研究课题，诚邀对储能材料及材料表征感兴趣的青年学者加入。PI个人主页：https://zhengyanlun.github.io/[b]公司介绍：[/b] 清华大学生物微流控与药物分析实验室，致力于发展微纳流体操控的新原理新技术，并将其应用于微纳尺度的输运、组装和生物制造，模拟组织器官的微结构和微环境，结合原位光谱成像分析和质谱联用分析等检测技术，构建生命分析和生物医学研究的新模型，发展微流控生命分析的原理、方法及装置，参与生命科学前沿基础研究，服务于药品质量与安全、新药研发、临床检测等国家重大需求。课题组负责人梁琼麟教授，于2000年、2005...[url=https://www.instrument.com.cn/job/position-82437.html]查看全部[/url][align=center][img=,178,176]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2021/08/202108160948175602_3528_5026484_3.png!w178x176.jpg[/img][/align][align=center]扫描二维码，关注[b][color=#ff0000]“仪职派”[/color][/b]公众号[/align][align=center][b]即可获取高薪职位[/b][/align]

[size=16px][color=#ff0000][b][url=https://www.instrument.com.cn/job/position-82428.html]立即投递该职位[/url][/b][/color][/size][b]职位名称：[/b]特别研究助理/科研助理—中国科学院大学化学科学学院王洋课题组-北京市[b]职位描述/要求：[/b]中国科学院大学，简称“国科大”，位于美丽的雁栖湖畔。其化学学科入选教育部“双一流”建设学科。中国科学院大学化学科学学院王洋课题组成立于2021年1月，与国内外研究团队具有稳定的合作关系，可为课题组成员提供良好的发展机会。现因科研工作需要，诚聘博士后、科研助理等研究人员数名。常年招聘，招满为止，欢迎各位青年才俊加盟！王洋，中国科学院大学副教授、博士生导师。2008年毕业于武汉大学，获学士学位。2011年在香港中文大学获硕士学位(导师：谢作伟教授，中国科学院院士)。2017年在美国伊利诺伊大学芝加哥分校获博士学位(导师Vladimir Gevorgyan教授)。2017-2020年获陶氏化学资助，在美国西北大学从事博士后研究，合作导师为Tobin J. Marks教授(美国国家科学院，国家工程院院士)。2021年1月加入中国科学院大学化学科学学院建立独立课题组从事科研工作。王洋课题组长期从事有机/高分子合成研究，在小分子合成以及高分子合成取得了一系列进展。目前在以上相关领域已发表论文十余篇，包括Nat. Catal.， J. Am. Chem. Soc.，Angew. Chem. Int. Ed.等。其中多项研究成果被Science等专业期刊正面引用。所报道的合成方法被有机化学经典期刊Org. Synth. 收录，并被世界多个课题组用于数十种天然产物分子及药物活性分子合成。现主要研究方向在于开发新型催化剂结构，并将其应用于有机和高分子合成中，致力于发展新型、高效、绿色的化学转化反应。一、研究工作方向1. 有机小分子合成方法学方向，1-2名2. 聚烯烃合成方向，1-2名二、应聘条件（一）特别研究助理（博士后）1. 特别研究助理需获得博士学位3年以内，或入职前获得博士学位，应届博士毕业生优先（申请时须已满足博士学位论文答辩的基本要求）；申请时年龄一般不超过35周岁。2. 对科研有浓厚兴趣，有强烈的好奇心和求知欲。3. 从事过有机/金属有机合成、小分子/高分子催化反应等相关方向的研究工作者优先。4. 有良好的科研积累，能够用英语进行学术交流和论文写作，发表过相关研究论文者优先考虑。4. 遵守职业道德，身体健康，具备较强的独立工作能力，良好的团队合作精神及较强的组织纪律观念。（二）科研助理科研助理需具有大学本科及以上学历，化学、材料、生物、物理等方向学生优先。三、工资待遇（一）特别研究助理（详情查看网页：中国科学院大学特别研究助理招聘启事 https://www.ucas.ac.cn/site/157?u=72429）1.“国科大特别研究助理”，税前收入约35万元，其中包含基本年薪（不低于25万元）、住房补贴（6000元/月）、年终绩效等。缴纳五险一金。2.“中科院特别研究助理”，税前收入约50万元，其中包含基本年薪（不低于40万元）、住房补贴（6000元/月），年终绩效等。缴纳五险一金。3. 特别研究助理合同期为3年，可续聘一期合同，最长6年。4. 合同期满符合科学院人才计划申报要求的特别研究助理，可按中科院和学校有关规定要求，申报相应项目（中科院百人计划等）；符合国科大长聘教职申请条件的特别研究助理，可申报相应长聘教轨岗位。（二）科研助理1.本科薪酬不低于5000/月；硕士不低于7000/月；缴纳五险一金。2.表现优秀的，可优先推荐继续深造。四、招聘期限（一）特别研究助理常年招聘（二）科研助理常年招聘五、申请材料（一）特别研究助理1. 《中国科学院大学特别研究助理申请表》（见详情网页http://www.ucas.ac.cn/site/157?u=67796）；2. 身份证明材料。已获得博士学位的申请人须提供有效身份证明、博士学位证书和毕业证书复印件；尚未获得博士学位的应届博士毕业生须提供学生证复印件、博士学位论文答辩决议书复印件或博士论文预答辩通知书等证明材料；留学人员需提交教育部学历学位认证书复印件；（电子版1份，整合至一个pdf文件）3. 学术及科研成果材料。代表申请人最高学术水平和科研成果的论文、专著、专利或奖励等。其中：论文提供全文，专著提供目录和摘要，专利或奖励提供证书复印件；（电子版1份，整合至一个pdf文件）（二）科研助理、访问学生1. 个人简历2. 身份证明材料。学历文凭等。王洋课题组主页：http://people.ucas.ac.cn/~wanglab[b]公司介绍：[/b] 清华大学生物微流控与药物分析实验室，致力于发展微纳流体操控的新原理新技术，并将其应用于微纳尺度的输运、组装和生物制造，模拟组织器官的微结构和微环境，结合原位光谱成像分析和质谱联用分析等检测技术，构建生命分析和生物医学研究的新模型，发展微流控生命分析的原理、方法及装置，参与生命科学前沿基础研究，服务于药品质量与安全、新药研发、临床检测等国家重大需求。课题组负责人梁琼麟教授，于2000年、2005...[url=https://www.instrument.com.cn/job/position-82428.html]查看全部[/url][align=center][img=,178,176]https://ng1.17img.cn/bbsfiles/images/2021/08/202108160948175602_3528_5026484_3.png!w178x176.jpg[/img][/align][align=center]扫描二维码，关注[b][color=#ff0000]“仪职派”[/color][/b]公众号[/align][align=center][b]即可获取高薪职位[/b][/align]

如果要成为一个学科带头人，你认为应具备那些素质和品质呢？