Ⅰ类机构

请问生态环境类检测机构地址变更需要做方法验证吗？还是覆盖全设备、全领域做练兵就行？练兵的比例有要求吗？那个标准中有规定呀？

我们所熟知的中国检测机构主要分四类：一.质检；二.环检；三卫检；四商检。 四种检验机构质检权利最大是国企的国企，即是检测机构又是监督机构又是标准制定机构。我们且不谈四种检测机构行政权利，而是具体交流检测能力和项目的问题。质检机构检测能力最强和参数最多，责任大，是不可否认的。 我们简单从食品安全分析，有了四大检测机构的覆盖，食品安全监督和检测网应该是比较完善的，但是自食品安全法颁布以来，食品安全环境并没有得到实质改善，依然不能消除人民群众的疑虑，为什么呢？原因是多方面的，难度大，隐蔽性强，未知参数太多，食品生产企业道德沦丧，还有行政监督机构监督力度和认识不强，或者是利益的纠葛，以及相互推诿。单是从检测方面来说，四大检测机构检测参数重复，反而起不到责任明确，或许国家认为可以起到交叉监督效果，其实反而混乱。 简单举例环检与卫检：环检主要检测地表水，空气，环境污染等；卫检主要检测食品，生活饮用水，室内空气，消毒监测，疾病监测等。看起来没有区别，但是可以细心发现，其实也有重复的，单就是说水吧，其实无论是地表水还是生活饮用水，虽然检测标准和方法略有区别，但是检测参数雷同，反而起不到一个完整的检测链，就起不到一个好的评价效果！国家还要反复投资资金和设备！ 中国要有特色检测机构，就必须要那些检测机构主要检测什么干什么，要有分水岭，责任明确。环检就应该检测与环境相关的，卫检就应该检测与疾病相关的，这样才能起到拳头作用！

那四类机构可以申请国家级的CMA实验室?

各位板油，有谁知道哪个第三方检测机构可开展强心甙和吲哚类生物碱的含量测定，请告之联系方式，不胜感谢！[em09511]

【问题解答】ISO/IEC 17020对检验机构独立性要求的目标是统一的、一致的，但是，由于不同检验机构具有不同的组织架构，为达到统一、一致的独立性目标，需要采取不同的管理措施。为便于检验机构的客户选择适于自己的检验机构，也为了检验机构根据自身的组织机构特点采取针对性的管理措施以实现统一、一致的独立性目标，ISO/IEC 17020要对检验机构的独立性作出A、B、C类的判断。来源：《ISO/IEC 17020：2012〈合格评定-各类检验机构的运作要求〉标准理解与百问百答》

求助！想咨询下我家是水利类检验检测机构，如果想上化肥和土壤检测，都需要什么资质，需要什么手续，对营业执照有什么要求，有没有行业资质，有没有相关条文，请大家指点，多谢啦

以前找的接地避雷检测第三方民营检测机构说目前不是强制取得CMA资质了，所以提供不了CMA证书，是否合理？

关于对特种设备检验检测机构实施实验室与检查机构联合认可的通知各有关单位：为进一步规范对特种设备检验检测机构（型式试验机构除外，下同）的认可工作，提高认可服务水平，促进检验检测机构不断提高检查、检测管理水平和技术能力，根据该领域检查机构和实验室认可的发展趋势，经中国合格评定国家认可委员会（CNAS）检查机构技术委员会研究，决定对特种设备检验检测机构实施实验室和检查机构联合认可，具体要求如下：1、凡特种设备类检验检测机构在申请CNAS认可时，原则上应申请检查机构认可；具备检测能力的，可申请实验室和检查机构联合认可，申请的程序和要求详见CNAS相关认可规范文件。2、已经单独获得CNAS实验室认可资格的特种设备类检验检测机构，应继续完善管理体系，规范检查和检测技术能力，并在后续监督或复评审时申请实验室和检查机构联合评审。特此通知。联 系 人：刘丽东 牛兴荣联系电话：010-65994530，65994529联系部门：中国合格评定国家认可中心检查机构处联系地址：北京市朝阳区朝外大街甲10号邮政编码：100020附件：检查机构技术委员会关于“对特种设备检验检测机构实施实验室与检查机构联合认可”的决议 二OO八年三月十七日[img]http://www.instrument.com.cn/bbs/images/affix.gif[/img][url=http://www.instrument.com.cn/bbs/download.asp?ID=82205]关于对特种设备检验检测机构实施实验室与检查机构联合认可的通知[/url]

想在山西申请司法鉴定机构，有了解行情的吗？好不好通过主要从事产品质量鉴定类工作

环境类（水质，空气，土壤，固废）项目的能力验证（测量审核），除了环保部标样所（IERM），还有没有其他的机构可以做？

请大家提供几家.想通过第三方检测机构来测试一下样品然后与自己ICP分析结果对比.检测机构要不要也用ICP测试呢？还是只要测试出样品的的元素就行了。样品类型有:黑色金属类（稀土镁硅、镁硅、硅铁、硅钡等）、耐火材料类（二氧化锆、锆英砂等）

[font=微软雅黑, &][size=15px][color=rgba(0, 0, 0, 0.9)]省内分支机构是办事处的不需要，是分公司的需要[/color][/size][/font]

A在某机构的总部某中心工作，该机构在几个异地存在独立法人的分支机构，而A所在的中心，为了各地业务的开展，将近一半的人员的人事合同签署在了分支机构，这部分人员的管理是本部的中心在负责，分支机构基本上只提供工作场地。因为合同处理流程、分支机构产值等原因，可能需要这部分分支人员负责执行的检测业务的检测合同签在了分支机构，但是报告签发人员又是本部中心的人员，请教各位前辈，这一类问题是要通过走总部与分支机构分包解决吗，有没有其他的方式，比如是否可以采取让分支机构和本部签署一份战略合作协议，协议说明哪些人员的人事合同在分支机构，但不在分支机构进行任何检测活动之类的。

请教各位，可以去CMA申请自己检测机构所在行业以外的能力参数吗？比如检测机构是环境监测类的，但是想申请矿泉水所需的技术指标的检测能力，矿泉水应该是食品的是吧，这样可以申请吗？

检验检测机构地址场所变更，现在有防雷检测显目，质监局不受理防雷检测项目了，地址场所变更的话是不是防雷检测项目是不是就得取消了

众多网友纷纷对REACH法规的内容、逻辑、影响发表了看法，但对REACH法规的管理机构却没有给以足够的关注。诚然，REACH法规的管理机构与我们的关系不大，但其统一的管理体系却是需要我们注意的。我国同一类商品涉及众多的管理机构，因此也就出现了众多的三不管、五不管地带，有权的地方大家抢，担责的地方大家推。因此，单一的管理机构就成为高效管理的关键，ECHA是一个好的参照，而我国的大部制才走出了第一步，扁平化的进程需要不断深化。

GB/T17592-2011可分解致癌芳香胺染料GB31701-2015A类技术要求是禁用，有的检测机构出的技术要求是小于等于20mg/kg,请教各位老师这个技术要求是如何规定的啊？标准上也没有说？18401上技术要求是禁用啊

1、对于计量检测技术机构分类：定位准确、角色独立。 (1)国家（显示有问题舍去。）(2)地方政府必须自己要做的法制计量方面工作：社公标，计量监督，计量仲裁等。计量机构由地方政府自定，不主张政府购买社会服务，尽量覆盖基层机构下沉。（3）其它检测机构：法制计量外的其它计量基准标准，计量检定，计量校准。可将目前的法定计量机构剥离同时可以进行社会资源配置组成计量甚至与其它特殊检测组合的一条龙服务的国有综合检测机构、其它社会检测机构。 2、第三方现在已开始不正当竞争了，出假报告，测试做假！危害社会，危害人类！希望政府能严厉打击。3、改革没有地方政府参与是不行的，改革的目的是充分发挥社会主义优势，不应是简单的管理模式，人员性质的改变。4、只要检测强检和重要的仪器就好了，对简单的交由客户自己检测。5、计量是质量控制的根本，重视计量才是抓好质量的捷径。 6、加快改革吧。 7、改是好的，改要慎改。8、计量与药监中负责医疗器械的机构应该合并，这样工作效率可以提高一倍，而且可以减轻企业负担，是一件利国利民的大事。 9、希望体现多劳多得，根据收入，按30%奖励检测人员。10、希望搞好分配机制。体现多劳多得，目前的绩效工资是阻碍技术机构发展，应该根据收入的30%用于奖励职工！ 11、计量与药监中负责医疗仪器的机构应该合并，这样工作效率高，同时可以减轻企业负担，是一件利国利民的事。 12、省市县计量检定机构整合为一家检测集团。13、加大基层技术机构的设备投入，对基层的人员储备、场所储备要有政策性扶持。 14、政府不要简单的丢包袱！15、做大做强才是应对未来竞争与不确定因素的王道。走一类过于僵化，估计大家的创新热情就从此不再；走二类需要上下同欲，在市场中杀出一条血路。我们在与相关省市技术机构同行交流中，发现想走一类的愿望的单位还比较普遍，也许，保守也是一种美德…… 16、机构通过改革后，如何平衡科研工作与技术检定工作？公益服务与市场服务？17、某些不正规校准公司存在交钱就开证的行为，无法进行有效监管。18、加快计量技术机构改革,整合系统优势,做大做强技术机构。19、一类工作工资太低，无法满足日常生活。20、我想说但是说不出来……最新吐槽：1、计量机构的改革要使基础性民生计量检测工作布点要合理，强制检定要按规矩申请并开展工作。如果按照目前的市场恶性竞争状况，量值传递要乱套。2、对经济落后地区不利。3、很难预料改革的前景，收入降低，生活消费成本增大，生活压力比较大。4、希望能梦想成真！5、计量技术机构，法制部分国家应该保留，对于校准可以向市场放开，但是参与法制部分（强检）的技术机构就不应该参与校准的市场竞争，参与市场竞争的就应该是公司。现在有些校准机构只是通过实验室认可就参与到市场校准，国家缺少对他们的监管，校准也应该建立计量标准。6、县级法定计量检定机构的公益性一定要充分体现，保证计量检定人员工资福利正常发放。分配体制用人制度一定要变革。 7、改革是要越改越好， 请国家政策方面充分考虑 计量有公益的一面，也有市场化的一面，如果现在让法定计量单位把检测工作承担起来，发一类的待遇是不合理的，因为计量单位工作任务是很大而且劳动量大，事业单位像计量单位这么累好像只有医院等少数单位，所以政府应1.加强计量监督2.强检应免费！3.医疗器械，能源计量应加大检测力度4.校准计量应该市场化，应放开政策，法定计量单位校准费应60%自己支配，但必须完成免费强检任务。8、国家必须明确计量工作的定位，和法制计量范围的界定。9、改革为大势所趋，据中国国情，稳定稳妥稳中求进，切忌操之过急盲目冒进。10、计量工作根本没有得到重视……

经过两天，实际上N天的准备，和3天通宵实验，我单位终于通过了食品检验机构认证，进行了18类113个参数的考核，其中盲样10类50个参数，一个字累啊，难啊。道路是曲折的，结果是完满的。

记者日前从广东省食品药品监管局获悉，新修订的《医疗器械监督管理条例》(以下简称《条例》)昨日起施行。条例明确规定，对医疗器械按照风险程度实行分类管理，对于医疗器械生产及经营行为将施行最严格的监管制度。对于出具虚假报告的检验机构，将列入“黑名单”，十年内不受理资质认定申请。　　《条例》对医疗器械按照风险程度实行分类管理，按风险从低到高将医疗器械相应分为一、二、三类，在产品注册环节、生产环节和经营环节都有新的调整。此外，将建立“黑名单”制度，对生产经营行为进行严控把关。　　“例如彩超等医疗器械，将从原来的三类调整到二类，另外对第一类医疗器械放开经营，如创可贴、医用棉签等产品将按照普通工业产品经营。”广东省食品药品监督管理局医疗器械监管处副处长陈丽华表示，《条例》将根据医疗器械生产经营使用情况，对产品分类目录及时进行动态调整。　　记者还了解到，《条例》在法律责任方面也进行了细化，调整处罚幅度，增加处罚种类，加大对严重违法行为的震慑力。例如，对未经许可擅自生产经营医疗器械的行为实施重罚;检验机构出具虚假报告的，一律撤销机构资质并纳入“黑名单”，十年内不受理资质认定申请;对受到开除处分的直接责任人员，规定十年内不得从事医疗器械检验工作。 你如何看待？是否所有的实验室都都将会采取这种措施呢？

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[font=宋体] 在RB/T 214-2017释义中，解释组织的风险有4种风险，法律风险、质量责任风险、安全风险和环境风险。然而，检验检测行业具有管理和技术都是标准化的特点，标准化的优势意味着确定性。正是有这样的特点，风险分析应有我们的角度和侧重点。结合实验室管理运行的实际，应重点关注两类风险：[/font][font=&][/font][font=宋体] 一类是合规运行风险。法律风险，对于我们来说，就是合规运行风险，主要来自于监督管理部门，不能出现危及管理体系运行的风险。监督管理部门监管力度越来越大，实行“双随机一公开”常态化监管。依据《检验检测机构监督管理办法》（总局第39号令），将会面临撤销资质、停业整顿、限期改正等后果，甚至会承担刑事责任，这是检验检测机构应重点关注的风险之一。[/font][font=&][/font][font=宋体] 另一类是结果有效性风险。质量责任风险，对于我们来说就是结果有效性风险，不能出现影响数据结果质量的风险。管理体系建立和运行，就是为确保数据结果的质量。这个风险来自于客户及使用结果的相关方，我们是出具具有证明作用的数据结果的，报告一旦发出就会产生相应的后果，会出现虚假报告、编造数据和数据不实等风险，这类风险同样是检验检测机构重点关注的。[/font][font=&][/font][font=宋体] 在风险管理时，检验检测行业这两类风险最能体现出我们的市场特点和技术特点，风险管理要实现的目标就应是“确保合规运行、确保结果有效”。[/font][font=&][/font][font=宋体] 确定了风险管理的目标，后续对风险的评估、采取应对措施以及对有效性进行监督检查，都应基于实现这一目标，这就使我们对风险管理有了更为清晰的认识和理解。[/font]

关于实验室等检验检测机构资质认定分级实施（一）国家认监委负责国务院有关部门以及相关行业主管部门依法设立的检验检测机构资质认定工作，包括四类机构：一是经国家事业单位登记管理局登记的事业单位法人；二是经国家工商总局登记注册或者核准名称的企业法人；三是国务院有关部门以及相关行业主管部门直属管辖的机构；四是国务院有关部门、相关行业主管部门、相关行业协会根据需要，与国家认监委共同确定纳入国家级资质认定管理范围的机构。省级资质认定部门负责本行政区域内依法设立的检验检测机构的资质认定工作。（二）检验检测机构根据业务发展需要，在异地依法设立的分支机构（含分公司、子公司等），应当向分支机构所在地省级资质认定部门申请检验检测机构资质认定(CMA)。纳入国家认监委资质认定管理范围的检验检测机构，在异地依法设立的分支机构与总部实行统一管理体系的，可以向国家认监委申请检验检测机构资质认定。

检验检测机构资质认定评审依据包括4类文件，自上而下依次是：一层文件：《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国认证认可条例》、 《检验检测机构资质认定管理办法》（总局令163号）；二层文件：RB/T 214-2017《检验检测机构资质认定能力评价 检验检测机构通用要求》；RB/T 218-2017《检验检测机构资质认定能力评价 机动车检验机构要求》；RB/T 219-2017《检验检测机构资质认定能力评价 司法鉴定机构要求》；RB/T 213-2017《检验检测机构资质认定能力评价 评审员管理要求》；RB/T 216-2017《检验检测机构资质认定能力评价 食品复检机构要求》（二层文件中，除RB/T214 通用要求外，其他几个标准属于特殊行业领域的特殊标准要求）；三层文件：特定标准，即检验检测机构资质认定申请标准；四层文件：检验检测机构管理体系文件。除以上四层文件外，还应注意学习认监委发布的一系列的意见和通知，这些文件会对一些具体的问题的实施做出具体的要求，如资质认定标识的使用要求，备注信息的添加要求等；如《国家认监委关于的若干意见》、《国家认监委关于推进检验检测机构资质认定统一实施的通知》等，都是对RB/T214-2017 的有效补充。

[b]职位名称：[/b]实习生（技术类/业务类/文职类）[b]职位描述/要求：[/b]职位描述：1.技术类：协助工程师完成相关测试项目，并出具检测报告。2.业务类：熟悉公司相关业务，协助前线人员完成业务所需数据和报表。3.文职类：按要求完成报告编辑、资料整理、沟通协调等工作。职位要求：1.技术类要求与岗位对应的相关专业本科以上学历；业务类和文职类要求大专以上，专业不限，与岗位相关专业或有相关实习经验优先考虑；2.2021年毕业，每周出勤3天以上，可长期实习优先；3.工作认真，积极主动。SGS广州2020第一场空中宣讲会即将盛大开启公司平台 薪酬福利 职位亮点 你要的全都有！时间：2020年3月16日 14:00 – 15:00报名链接：https://m.woyaoce.cn/webinar/meeting/d_12639.html [b]公司介绍：[/b] 公司简介SGS 是国际公认的检验、鉴定、测试和认证机构。 我们是全球公认的质量和诚信基准。 94,000多名员工在全球运作2,600 多个分支机构和实验室。SGS通标标准技术服务有限公司由SGS集团和隶属于国家质检总局系统的中国标准科技集团共同于1991年成立，现已在全国建成了78个分支机构和150多间实验室，拥有15,000多名训练有素的专业人员。在中国，SGS的服务能力已全面覆盖到...[url=https://www.instrument.com.cn/job/user/job/position/66915]查看全部[/url]

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