一般资格证书不是自己发的，上岗是负责人授权的，上岗证书也是自己发的
以前有管理部门发的习惯，现在基本不管啦

上岗证应该是实验室自己发的
证书是相关部门发的

没有特色要求！
外部培训的比较有说服力！
详细的看看17025准则！
一切一准则为准！

可以自己颁发，但是必须有培训记录，和培训考试。

现在某些行业还是有统一的培训考核和发证的。
但是就算取得了类似的上岗证，公司也要对人员进行确认。

其实最主要还是要有化验员相关证书
劳动部门或质监局发的

那要看是什么证了，如果是计量员，就得有当地计量局的发证，如果是实验员的上岗证，本公司就可以发了，但要有培训资料、培训记录、考核成绩等相关的东西托着。

我们检测中心的上岗证都是自己发的，要经过考核后才能正式上岗

上岗证可以自己发，但只能内部通用，外部检查需要职业资格时可能就麻烦了！
建议相关人员应考取政府部门的职业资格，如检验证、计量员证等！

上岗证是实验室对实验室检测人员检测能力的一个依据，包含的内容有
1、能够操作的检测方法
2、可以操作的设备等
并且有实验室技术部门确认记录。它必须有培训记录、考核结果、评价三方面的内容。
上岗证是动态的，设备和标准更新、新增标准和设备等，经培训后均应及时再上岗证书中反映出来。