色盲
第141楼2009/09/04
一个学文学的可能就被安排来做分析?这只是极少数!至于WATERS的培训,他不可能给你从最基础的讲起。而进口厂家的工程师素质总体还是不错的。
chengjingbao
第143楼2009/09/05
我去过几十家现场,接触过近百个分析室,确实分析人员素质有待提高,甚至较差,这能说明什么呢?国产仪器卖出后,其培训和资料在那里呢?唉,就不是一般二般的差啦。我本不想掺合的,看到双方观点南辕北辙,折中一下吧。
楼主的观点是嫌用户素质太低,一不肯适应迎合厂家,二不肯白拿钱给厂家;三不肯认真成为厂家认为的“天才”;惹不起国产厂家,而拿着大把的银子去当进口仪器厂家的“上帝”。放在楼主身上,您会如何选择呢?
细节决定成败,态度决定一切!
懂得多少,全看您的企业所参照的对象企业是什么企业啦。
chengjingbao
第145楼2009/09/05
从根本上说是“责任心”的问题。当然管理也是极为重要的。
有了责任心,每个人都按标准干好自己份内的事,没有搞不好的东西。我给咱中国人的灵活性搞怕啦,这不前两天还有一家备件厂家说进口的部件不是国际标准,他们才是正宗的国际标准,差点没把我气进医院。一个全世界通用的部件,居然与咱中国人的国际标准不配套,到底是谁的错?
这种事没得争,大家都心明眼亮,与其口水中做阿Q,不如踏踏实实去干点实事,对自己、对企业、对民族、对国家都有利。与其坐而论道,不若坐言起行。
个人观点。
徐好狗
第146楼2009/09/07
同意的,而且反之亦然。
其实,这是个隐含的推理,打个比方:
“朝鲜不行,金正日都活不长。”即使他有国外的医生,哪里有我们邓爷爷来的凶猛,90+。
每一行都有能人的,他所能达到的极限一方面是个人能力的问题,另外一面是整体水平的制约。当一个用户或者设计师等等什么的,还能取长补短、东拼西凑的时候,说明离个人能力的极限还差得远,还有待学习进步。
什么是到达极限的感觉?就是我没有什么可以买来提高了,也没有什么可以自己再做的更好了,要做的更好必须依靠其他行业的能人来一道合作提高整体的极限水平。
Sciex为什么做质谱非常好?这家有king of quadrupole, king of TOFTOF以及king of QTOF。这些人的个人的能力已经望尘莫及了,再加上北美的加工设计软件水平,综合起来基本上是目前人类的极限水平。