是的，给了任务就行，然后等待成果。

打卡感觉是没有什么用处的，加班又不给加班费，领导只看成果的，定期向领导汇报一下进程就可以了吧

应助达人

我感觉还是那种不打卡的，但是前提是每个员工与同事都很自觉，有较高的职业素养！

个人觉得没必要，提高员工的自觉性

有些单位不用

但有些单位要

科研关键是研究出成果，不是为了拿全勤

说实在的，我很向往这样的公司。

打卡也就是一种形式而已。
科研单位，最主要的还是看成果，看进展情况。

不像生产，必须干够那么多时间，才能出一定的工作量。
而科研，在遇到难题时，呆坐着也解决不了问题的。说不定什么时候灵光一现，才能有解决办法。

领导可以自己观察么。
对于不遵守纪律，并且没有成果的员工，可以劝退么。
打卡，只能说明你来上班了，并一定就证明你干活了。