拍桌子，把老大们也一起拉过来，把问题摆出来。大不了不干。
俺就是这样过来的。

额，还真没遇到这种情况，不过有一个刚来的小boss，新官上任烧了三把火，后面没什么改善，也不分管我，如果他有事找人的话，一般会把大boss的任务拉出来，然后有空再说呗~
呵呵，不知道工作时遇到这种情况怎么处理，围观学习下~

无视吧，相信他自己会懂的

很微妙的对他笑笑，然后继续做自己的手头的工作。如果他再继续牛逼，还对他笑笑，再继续做自己的工作，如此循环，直到他脸红。。。。

不用理他，装没听见

出现几次这种情况会让人心烦.但只要人没有恶意, 就是有这种坏毛病,就是听不出声或没想好,没这没那,给软钉吃.因为命令的没权不管用, 不能把你怎么样, 不出声就是最高的守和攻,也属于不理他, 但不和他吵,试想没听众的头在台上讲话有意思吗.

可能咱们的情况不太一样，我这里遇到的事儿，说到底都是鸡毛蒜皮的小事，拍桌子引来老板，倒会显得自己小题大做了。

很多版友的回复还是很有道理的。相信有适合你的对策。

现在基本上是遵循这样的原则。爱理不理。呵呵

这个方法居然如此精妙！

不错不错，我服了！