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  • 石头雨

    第31楼2015/03/02

    应助达人

    那就要找他们了，说白了只要与工资挂钩就能管理好，否则没有办法控制。

    qlmkk(qlmkk) 发表:问题是设备没有坏

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  • qlmkk

    第32楼2015/03/02

    可惜的是，没有这样做

    石头雨(baby073125) 发表: 那就要找他们了，说白了只要与工资挂钩就能管理好，否则没有办法控制。

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  • 石头雨

    第33楼2015/03/02

    应助达人

    可以先定制度然后试运行，现拿几个开刀，估计以后就没有了。

    qlmkk(qlmkk) 发表: 可惜的是，没有这样做

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  • WUYUWUQIU

    第34楼2015/03/02

    应助达人

    这个领导要给与管理

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  • zj2635

    第35楼2015/03/02

    这确实是一个问题，不过有经验的人还是有人需要的。

    qlmkk(qlmkk) 发表: 如果你也上了年纪，往哪走呢？

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  • 东平匹夫

    第36楼2015/03/02

    事业单位才有这种人吧？我们单位就有，不过我们是小兵，没办法啊！再说，领导能有什么办法？

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  • dyd3183621

    第37楼2015/03/02

    确实没有什么好的办法

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  • qlmkk

    第38楼2015/03/02

    制度早就挂在了墙上，碰到了和稀泥的领导，这召不管用

    石头雨(baby073125) 发表: 可以先定制度然后试运行，现拿几个开刀，估计以后就没有了。

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  • 西瓜猫猫西瓜

    第39楼2015/03/02

    生平最恨这种人...但是又没辙

    qlmkk(qlmkk) 发表: 这两类人不算，是指那些不愿做事、工资资金照拿的人

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  • qlmkk

    第40楼2015/03/02

    可以说正是领导无能或不作为，才会出现这种现象

    WUYUWUQIU(wulin321) 发表:这个领导要给与管理

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