+关注 私聊
  • andychan59

    第31楼2018/05/05

    应助达人

    都可以使用

    追寻第一步(Ins_450440e4) 发表:老师,请问下,这是CMA的监督 还是CNAS监督呢?还是共用的?

0
    +关注 私聊
  • andychan59

    第32楼2018/05/05

    应助达人

    非常感谢您提供的宝贵建议。我对监督对象的看法依据如下:
    2005版17025,4.1.5g) 由熟悉各项检测和/或校准的方法、程序、目的和结果评价的人员,对检测和校准人员包括在培员工,进行充分地监督;这个条款在新版中不见了,正如您所说强调“所有可能影响实验室活动结果的人员”,范围扩大了更加的灵活,同时给实验室的管理也造成了困难,概念更模糊了。但实际上2005版17025 4.1.5g)这个条款表述的意思依然被认可的,《检验检测机构资质认定评审准则》以及最新的RB/T 214依然采用了这一概念。
    至于监控方式和监控记录及考虑再培训非常赞同您的意见!

    fda_info(fda_info) 发表:楼主做的只适合检测人员,新的17025里强调的是“所有可能影响实验室活动结果的人员”,因此,不应局限在技术人员的能力,而应扩大到所有人员。
    并且新的准则里监督适合于新人员、新项目和新授权的人员,通常对未授权之前所做的工作,楼主的监督,更多是新准则里人员能力监控,持续能力的监控应分为几种方式,建议在表格上方增加监控方式,如现场观察、检查出具的报告或记录、面谈、质控等等方式,下面再列出各项被监控的能力。

    另外持续能力监控记录里的措施,可考虑注明是否需要再培训,能力监控的结果是人员培训计划的重要输入之一

3
    +关注 私聊
  • jackyaoufo

    第33楼2018/06/01

    刚刚通过CMA的资质评审开的第一条就是人员监督部规范,现在真不知道怎么整改

0
    +关注 私聊
  • andychan59

    第34楼2018/06/03

    应助达人

    不可以这样开不符合项吧?不规范的结论太主观

    jackyaoufo(Ins_4028f9ca) 发表:刚刚通过CMA的资质评审开的第一条就是人员监督部规范,现在真不知道怎么整改

1
    +关注 私聊
  • jackyaoufo

    第35楼2018/06/05

    我们开的五条全是基本符合也是改的头疼呢,组长的意见是把人员监督项目更具体话,放在一张表上体现,从人机料法环几个方面监督

    andychan59(andychan59) 发表: 不可以这样开不符合项吧?不规范的结论太主观

0
    +关注 私聊
  • andychan59

    第36楼2018/06/06

    应助达人

    计划你可以参考我发的表格,具体每次监督的内容可以在记录表中详细的描述。

    jackyaoufo(Ins_4028f9ca) 发表: 我们开的五条全是基本符合也是改的头疼呢,组长的意见是把人员监督项目更具体话,放在一张表上体现,从人机料法环几个方面监督

0
    +关注 私聊
  • SDD666666

    第37楼2018/07/11

    作的不错…………。

0
    +关注 私聊
  • Insm_79a76c83

    第38楼2018/08/01

    监督记录只有大的条款,针对每个监督内容有细化的表格吗?

1
    +关注 私聊
  • enhuismart

    第39楼2019/05/17

    最近查了查资料,看到这样的信息:人员监督是针对新人新方法,人员能力监控是针对老员工。 这样理解对吗?

0
    +关注 私聊
  • enhuismart

    第40楼2019/05/17

    上述讨论的都是人员监督,人员能力监控的计划和记录表格又应该是什么样的呢?是不是在形式上可以相同?

0
查看更多