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  • 蛋蛋

    第21楼2007/01/03

    这位不会是老板吧 对这种情况如此赞同

    26333402 发表:財產都是私有的,人力都是過剩的,你不願意幹你可以走人,多的是人打破腦袋做,

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  • isomer

    第22楼2007/01/03

    这个领导太小家子气了

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  • 无名

    第23楼2007/01/03

    如果我是老板，我是不会允许这种员工存在的，因为作为一个组织其声音应该只会有一个！

    sxm19810302 发表:这位不会是老板吧 对这种情况如此赞同

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  • robbie_duleicn

    第24楼2007/01/24

    系统的检讨制度设计的不足，可以多方论证，但制度一旦定下来，就必须坚决执行。主管不一定代表公司。

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  • prinball

    第25楼2007/01/30

    可见该公司的员工工作积极性实在太不高，公司应该好好检讨一下了

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  • fyjerke

    第26楼2007/02/07

    人心散了，队伍不好带了！这种做法是不合理的，这种公司就本人的经验看，很难长久的，本人待过的地方多，得出的结论，除非体制有所改变了

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  • dingdingxll

    第27楼2007/02/07

    公司做法有失公道..应该评理..

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  • zhljonny

    第28楼2007/02/08

    不合理！！！！！

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  • xiaomaju

    第30楼2007/02/08

    该帖子于 2007-3-15 14:38:01 被 liang_sp 删除，删除理由：灌水

    这种做法不合理

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