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  • WUYUWUQIU

    第31楼2022/10/10

    应助达人

    只能多多相互理解吧

    houjjun(houjjun) 发表:需要长时间强化管理，

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  • WUYUWUQIU

    第32楼2022/10/11

    应助达人

    有这样的人正常，但是这样的心态不对

    Ins_77ec0856(Ins_77ec0856) 发表:很正常的啊

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  • WUYUWUQIU

    第33楼2022/10/11

    应助达人

    确实会碰到这样的人

    m3332140(m3332140) 发表:肯定有的。

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  • WUYUWUQIU

    第34楼2022/10/11

    应助达人

    也会偶尔遇到这类型的人

    Ins_615f30a5(Ins_615f30a5) 发表:那里也有这种人

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  • houjjun

    第35楼2022/10/23

    这样的新员工我也碰到过

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  • WUYUWUQIU

    第36楼2022/10/25

    应助达人

    遇到这样的人很是头疼

    houjjun(houjjun) 发表:这样的新员工我也碰到过

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  • 检测守望者

    第37楼2022/10/28

    我现在是超级烦新员工。

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  • WUYUWUQIU

    第38楼2022/11/01

    应助达人

    还是要不断带新人

    检测守望者(v2908839) 发表:我现在是超级烦新员工。

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  • sdlzkw007

    第39楼2022/11/01

    应助达人

    其实决策和培训的有些矛盾，比如希望新员工能够快速上岗，培训的干货满满，甚至送到别的机构理论结合实操培训，最后还是快速离职。然后新进人员就不能全力以赴培训。生怕翅膀硬了留不住！

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  • 检测守望者

    第40楼2022/11/02

    老师你说的对，但我现在是越来越敷衍了。

    WUYUWUQIU(wulin321) 发表: 还是要不断带新人

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