【分享】上班族测试（老好玩的阎王殿测试）

您的意思是 上班族都是。。。。。。怕怕！

melu 发表:上班族测试（老好玩的阎王殿测试）

呵呵，有那么回事哦~~

炼狱指数40
你覺得目前的工作有些貧乏，也似乎到了一個瓶頸。有時覺得這份工作不算太差，有時覺得自己真要這麼繼續過生活嗎？換工作跑道是心中一直猶豫的議題，不熟悉的職場領域和環境、擔憂自身能力不足、不知道未來會不會更好，這些都是心中拉扯的因素。建議你多和工作場合以外的人接觸，拓展你的生活領域，相信你會從這些人得到一些對未來的啟發和靈感，以及找到屬於自己的勇氣。
你的職場瓶頸會發生在三種狀況：一、老闆沒有授予你足夠的權力，讓你好好發揮，使你心生鬱卒；二、工作上權力的鬥爭讓你窮於應付；三、老闆信任你的能力，賦予你過多的期望，導致工作量過大，身心難以負荷。
你遇到的職場瓶頸是在工作上你似乎找不到繼續下去的動力，你是個有自我思想的人，喜歡在工作中尋求自己的目標，一旦和你的期望不同，你容易覺得無趣，甚至質疑自己工作是為了什麼。
你是個實際的人，瓶頸常出現在工作表現若無法反映在薪水、獎勵以及老闆口頭的肯定時，你比較容易覺得沮喪和不平。因為你努力任命的工作，希望是被看見和鼓勵的。
你遇到職場上的瓶頸和困難時，並不是無力的軟腳蝦，只要你對自己有更多的信心，拿出你的勇氣面對，相信困難會在你的努力下迎刃而解。


好像很准

[quote]原文由 lp080502 发表:炼狱指数40
你覺得目前的工作有些貧乏，也似乎到了一個瓶頸。有時覺得這份工作不算太差，有時覺得自己真要這麼繼續過生活嗎？換工作跑道是心中一直猶豫的議題，不熟悉的職場領域和環境、擔憂自身能力不足、不知道未來會不會更好，這些都是心中拉扯的因素。建議你多和工作場合以外的人接觸，拓展你的生活領域，相信你會從這些人得到一些對未來的啟發和靈感，以及找到屬於自己的勇氣。
你的職場瓶頸會發生在三種狀況：一、老闆沒有授予你足夠的權力，讓你好好發揮，使你心生鬱卒；二、工作上權力的鬥爭讓你窮於應付；三、老闆信任你的能力，賦予你過多的期望，導致工作量過大，身心難以負荷。
你遇到的職場瓶頸是在工作上你似乎找不到繼續下去的動力，你是個有自我思想的人，喜歡在工作中尋求自己的目標，一旦和你的期望不同，你容易覺得無趣，甚至質疑自己工作是為了什麼。
你是個實際的人，瓶頸常出現在工作表現若無法反映在薪水、獎勵以及老闆口頭的肯定時，你比較容易覺得沮喪和不平。因為你努力任命的工作，希望是被看見和鼓勵的。
你遇到職場上的瓶頸和困難時，並不是無力的軟腳蝦，只要你對自己有更多的信心，拿出你的勇氣面對，相信困難會在你的努力下迎刃而解。
/quote]
结果一样,但不准确!

[quote]原文由 lp080502 发表:炼狱指数40
你覺得目前的工作有些貧乏，也似乎到了一個瓶頸。有時覺得這份工作不算太差，有時覺得自己真要這麼繼續過生活嗎？換工作跑道是心中一直猶豫的議題，不熟悉的職場領域和環境、擔憂自身能力不足、不知道未來會不會更好，這些都是心中拉扯的因素。建議你多和工作場合以外的人接觸，拓展你的生活領域，相信你會從這些人得到一些對未來的啟發和靈感，以及找到屬於自己的勇氣。
你的職場瓶頸會發生在三種狀況：一、老闆沒有授予你足夠的權力，讓你好好發揮，使你心生鬱卒；二、工作上權力的鬥爭讓你窮於應付；三、老闆信任你的能力，賦予你過多的期望，導致工作量過大，身心難以負荷。
你遇到的職場瓶頸是在工作上你似乎找不到繼續下去的動力，你是個有自我思想的人，喜歡在工作中尋求自己的目標，一旦和你的期望不同，你容易覺得無趣，甚至質疑自己工作是為了什麼。
你是個實際的人，瓶頸常出現在工作表現若無法反映在薪水、獎勵以及老闆口頭的肯定時，你比較容易覺得沮喪和不平。因為你努力任命的工作，希望是被看見和鼓勵的。
你遇到職場上的瓶頸和困難時，並不是無力的軟腳蝦，只要你對自己有更多的信心，拿出你的勇氣面對，相信困難會在你的努力下迎刃而解。
/quote]
结果一样,但不准确!

[quote]原文由 lp080502 发表:炼狱指数40
你覺得目前的工作有些貧乏，也似乎到了一個瓶頸。有時覺得這份工作不算太差，有時覺得自己真要這麼繼續過生活嗎？換工作跑道是心中一直猶豫的議題，不熟悉的職場領域和環境、擔憂自身能力不足、不知道未來會不會更好，這些都是心中拉扯的因素。建議你多和工作場合以外的人接觸，拓展你的生活領域，相信你會從這些人得到一些對未來的啟發和靈感，以及找到屬於自己的勇氣。
你的職場瓶頸會發生在三種狀況：一、老闆沒有授予你足夠的權力，讓你好好發揮，使你心生鬱卒；二、工作上權力的鬥爭讓你窮於應付；三、老闆信任你的能力，賦予你過多的期望，導致工作量過大，身心難以負荷。
你遇到的職場瓶頸是在工作上你似乎找不到繼續下去的動力，你是個有自我思想的人，喜歡在工作中尋求自己的目標，一旦和你的期望不同，你容易覺得無趣，甚至質疑自己工作是為了什麼。
你是個實際的人，瓶頸常出現在工作表現若無法反映在薪水、獎勵以及老闆口頭的肯定時，你比較容易覺得沮喪和不平。因為你努力任命的工作，希望是被看見和鼓勵的。
你遇到職場上的瓶頸和困難時，並不是無力的軟腳蝦，只要你對自己有更多的信心，拿出你的勇氣面對，相信困難會在你的努力下迎刃而解。
/quote]
结果一样,但不准确!

很久之前玩过了，同事们都不约而同的一个答案，一开始感觉蛮准的，谁知道个个都一样，麻木。。。。