浅谈论文在职称评审、科研成果评价中利弊

本届原创大赛中的优秀作品，我们会推荐给合作期刊，也可以评定职称的

个人也认为要以事实数据为依据

应助达人

版主道出了很多人的心声，社会在进步，职称改革也在进步当中，以后论文可能不是评定关键了！

应助达人

谢谢各位参与讨论。

应助达人

这优秀作品，毕竟还是极少数啊

应助达人

不要求是论文格式吧

应助达人

如果获得主办方推荐，说明作品内容不错，格式修改是后事，小问题

应助达人

看了大众评审的评语：“我有一篇论文被专家拒了，但编辑认为有特点，有新意又找个专家再审，就通过了”
好幸运，碰到了好编辑，有些期刊是非常注重评审专家的建议的。我曾有一篇，专家提出的问题，其实在很多现有文献中都有，个人觉得没什么，还是被编辑部退了

应助达人

版主思考的很多，说得也在理。我们写论文是为评职称，也是为分享经验。我建议，按照论文影响因子打分而不能简单取消论文；今后职称改革注重品德、业绩水平、实际贡献——这个干活的人能和领导比！！！？？？