仪器信息网APP
选仪器、听讲座、看资讯
立即体验
当前位置： 仪器社区 >实验室建设/管理 > 实验室管理/LIMS > 帖子详情

实验室同事私下拉帮结派，怎么处理？

实验室管理/LIMS

  • 一直没有在意这样的事情，是最近的一次活动中发现这样的情况，应该怎样去处理？
相关话题
    +关注 私聊

  • 给力芬

    第1楼2012/11/16

    这种问题公司大了都会出现的

0
    +关注 私聊

  • 委员长

    第2楼2012/11/17

    应助达人

    出现这样的情况，不利于和谐大家庭和睦，怎样去处理了。

0
    +关注 私聊

  • nphfm2009

    第3楼2012/11/17

    应助达人

    事业单位也会这样的

0
    +关注 私聊

  • 委员长

    第4楼2012/11/17

    应助达人

    感觉在事业单位这样的情况多些，因为养的闲人比较多。

0
    +关注 私聊

  • liuquan2008

    第5楼2012/11/17

    在种问题还是妥当处理的好 要么就把他们分到不同的岗位

0
    +关注 私聊

  • qianguiyun1

    第6楼2012/11/17

    应助达人

    很正常。只要不影响工作就不必处理。如果影响工作就按制度办。

0
    +关注 私聊

  • 独钓寒江雪

    第7楼2012/11/17

    所谓臣不乱君不稳吗

    你都委员长了

    要学会左右手互斗

    委员长(liang96) 发表:出现这样的情况，不利于和谐大家庭和睦，怎样去处理了。

0
    +关注 私聊

  • ningmeng

    第8楼2012/11/17

    这样的情况很多 只要不影响工作也不必去处理吧

0
    +关注 私聊

  • 委员长

    第9楼2012/11/17

    应助达人

    目前来说是没有影响到工作，但是还是很明显感觉他的存在。

0
    +关注 私聊

  • cmtbj

    第10楼2012/11/17

    把他们放在不同岗位

0
查看更多
近期热榜
热门活动
猜你喜欢最新推荐热门推荐更多推荐

品牌合作伙伴

岛津
岛津
日立科学仪器
日立科学仪器
珀金埃尔默仪器（上海）有限公司（PerkinElmer）
珀金埃尔默仪器（上海）有限公司（PerkinElmer）
日本电子株式会社
日本电子株式会社
丹纳赫
丹纳赫
安捷伦
安捷伦
赛默飞世尔科技
赛默飞世尔科技
普析通用
普析通用
欧波同
欧波同
天美
天美
天瑞仪器
天瑞仪器
德国耶拿
德国耶拿
海能技术
海能技术
马尔文帕纳科
马尔文帕纳科
磐诺科技
磐诺科技
上海仪电科仪
上海仪电科仪
梅特勒托利多
梅特勒托利多
聚光科技
聚光科技
莱伯泰科
莱伯泰科
盛瀚
盛瀚
多宁生物
多宁生物
丹东百特
丹东百特
科哲
科哲
卓立汉光
卓立汉光
屹尧科技
屹尧科技
华谱科仪
华谱科仪
宝德仪器
宝德仪器
优莱博
优莱博
HORIBA
HORIBA
布鲁克核磁
布鲁克核磁
举报帖子

执行举报

点赞用户
好友列表
加载中...
正在为您切换请稍后...