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明年的工作可怎么干啊

东北生长的苹果

2013/12/23

实验室管理/LIMS

科长提了副局长，老师傅要退休了，新进了一个人员，我们三个成手N年没换过项目，只会做手头的项目，科长和师傅的项目，新人还没有学会，这明年可咋干啊

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ian.cheng

第1楼2013/12/23

这的确是比较头疼

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羊城小生

第2楼2013/12/23

慢慢学习吧。

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阿峰

第3楼2013/12/23

车到山前自然有路滴。

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【四季风】

第4楼2013/12/23

苹果揪领导的心了

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东北生长的苹果

第5楼2013/12/23

相当头疼了。
ian.cheng(chengxiaojun) 发表:这的确是比较头疼

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东北生长的苹果

第6楼2013/12/23

本来科长是为了避免年年有人员换项目考核，所以才大家都不换项目，现在反而坏事了，别的项目大家伙都不会测。
羊城小生(v2837535) 发表:慢慢学习吧。

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东北生长的苹果

第7楼2013/12/23

咬牙切齿对付干。
阿峰(zhyan) 发表:车到山前自然有路滴。

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东北生长的苹果

第8楼2013/12/23

风老师，不是苹果愿意操心，苹果要接质量负责人，我一想这事我就头大。如果换项目，就都是新人，这成果表可咋看啊。
【四季风】(gpwrx) 发表:苹果揪领导的心了

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【四季风】

第9楼2013/12/23

这又是，都是新人，要当好质量负责人不容易啊。等于从头来培养啰
东北生长的苹果(majing04) 发表:风老师，不是苹果愿意操心，苹果要接质量负责人，我一想这事我就头大。如果换项目，就都是新人，这成果表可咋看啊。

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happy水中月

第10楼2013/12/23

边干边学，好在这些人不是离开你所在的城市，抓紧时间熟悉流程用笔都记下来。，。

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