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开工快一个星期了，没有检测工作，你怎么安排员工！

wulin321

2014/02/11

纺织品检测

开工快一个星期了，没有检测工作，你怎么安排员工！天天坐着等下班也不行呀！

相关话题

Gavin1119

第1楼2014/02/12

坐着等下班肯定是不行的，组织学习培训一下，反正每年的培训计划你也要做，直接把这段时间利用起来

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wulin321

第2楼2014/02/12

应助达人

这个好做个计划，进行培训

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石头雨

第3楼2014/02/12

应助达人

这个可以对设备及环境卫生进行维护，同时加强员工学习。

0

wulin321

第4楼2014/02/13

应助达人

这个年前卫生，仪器都彻底清理了

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wulin321

第5楼2014/02/13

应助达人

就那些知识，这几天都培训完了，让他们看资料

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石头雨

第6楼2014/02/15

应助达人

实际操练还是必须的。

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wulin321

第7楼2014/02/17

应助达人

这些操作都很熟悉了，我们的员工还算稳定

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zhao1hao2985

第8楼2014/02/28

这时候你还不赶紧安排培训，安排考核等什么呢？

组织大家学习新的标准，那么多更新呢。

而且好多基础常识，如玻璃仪器的使用，标准分类，化学品安全，质量体系，试剂配制，公司管理制度。都可以学习啊。
WUYUWUQIU(wulin321) 发表:开工快一个星期了，没有检测工作，你怎么安排员工！天天坐着等下班也不行呀！

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WUYUWUQIU

第9楼2014/02/28

应助达人

有没有相关的培训资料，我的是根据是根据我们需要的做的培训，不是很全面
zhao1hao2985(zhao1hao2985) 发表:这时候你还不赶紧安排培训，安排考核等什么呢？

组织大家学习新的标准，那么多更新呢。

而且好多基础常识，如玻璃仪器的使用，标准分类，化学品安全，质量体系，试剂配制，公司管理制度。都可以学习啊。

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WUYUWUQIU

第10楼2014/02/28

应助达人

有没有相关的培训资料，我的是根据是根据我们需要的做的培训，不是很全面
zhao1hao2985(zhao1hao2985) 发表:这时候你还不赶紧安排培训，安排考核等什么呢？

组织大家学习新的标准，那么多更新呢。

而且好多基础常识，如玻璃仪器的使用，标准分类，化学品安全，质量体系，试剂配制，公司管理制度。都可以学习啊。

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