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开工快一个星期了，没有检测工作，你怎么安排员工！

纺织品检测

  • 开工快一个星期了，没有检测工作，你怎么安排员工！天天坐着等下班也不行呀！
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    +关注 私聊

  • Gavin1119

    第1楼2014/02/12

    坐着等下班肯定是不行的，组织学习培训一下，反正每年的培训计划你也要做，直接把这段时间利用起来

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  • wulin321

    第2楼2014/02/12

    应助达人

    这个好 做个计划，进行培训

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  • 石头雨

    第3楼2014/02/12

    应助达人

    这个可以对设备及环境卫生进行维护，同时加强员工学习。

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  • wulin321

    第4楼2014/02/13

    应助达人

    这个年前卫生，仪器都彻底清理了

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  • wulin321

    第5楼2014/02/13

    应助达人

    就那些知识，这几天都培训完了，让他们看资料

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  • 石头雨

    第6楼2014/02/15

    应助达人

    实际操练还是必须的。

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  • wulin321

    第7楼2014/02/17

    应助达人

    这些操作都很熟悉了，我们的员工还算稳定

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  • zhao1hao2985

    第8楼2014/02/28

    这时候你还不赶紧安排培训，安排考核等什么呢？

    组织大家学习新的标准，那么多更新呢。

    而且好多基础常识，如玻璃仪器的使用，标准分类，化学品安全，质量体系，试剂配制，公司管理制度。都可以学习啊。

    WUYUWUQIU(wulin321) 发表:开工快一个星期了，没有检测工作，你怎么安排员工！天天坐着等下班也不行呀！

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  • WUYUWUQIU

    第9楼2014/02/28

    应助达人

    有没有相关的培训资料，我的是根据是根据我们需要的做的培训，不是很全面

    zhao1hao2985(zhao1hao2985) 发表:这时候你还不赶紧安排培训，安排考核等什么呢？

    组织大家学习新的标准，那么多更新呢。

    而且好多基础常识，如玻璃仪器的使用，标准分类，化学品安全，质量体系，试剂配制，公司管理制度。都可以学习啊。

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  • WUYUWUQIU

    第10楼2014/02/28

    应助达人

    有没有相关的培训资料，我的是根据是根据我们需要的做的培训，不是很全面

    zhao1hao2985(zhao1hao2985) 发表:这时候你还不赶紧安排培训，安排考核等什么呢？

    组织大家学习新的标准，那么多更新呢。

    而且好多基础常识，如玻璃仪器的使用，标准分类，化学品安全，质量体系，试剂配制，公司管理制度。都可以学习啊。

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