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实验人员由总公司委派问题

实验室认可/资质认定

  • 我们实验室是一个总公司成立的独资第三方实验室，已过CMA,现在的人员全部由总公司委派，保险也在总公司交，现在一查资料就要交纳保险的证明，我们只能拿出总公司交保险的证明，这个有没有问题？
相关话题
    +关注 私聊

  • czcdczg

    第1楼2017/07/26

    既然独立出来了，人员也应该独立。

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  • 小伟

    第2楼2017/07/26

    简单点的话做几份假的劳动合同，公关好了就差不多了，要是想一步到位，也只有把社保迁移过来了

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  • 承之

    第3楼2017/07/26

    应助达人

    肯定不行了 ，既然已经独立，那么跟你总公司就是俩不同的法人机构，互不隶属，CMA要求人员必须是实验室的

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  • 西瓜猫猫西瓜

    第4楼2017/07/26

    都是独立法人了，为啥社保什么的还交在老公司？
    赶紧立马移交出来吧

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  • 石头雨

    第5楼2017/07/26

    应助达人

    CMA审核还要查保险这一块吗？

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  • 石头雨

    第6楼2017/07/26

    应助达人

    CNAS不用吧？

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  • p3253413

    第7楼2017/07/26

    老公司是国企，半事业单位，员工都不愿意出来

    西瓜猫猫西瓜(2368716) 发表:都是独立法人了，为啥社保什么的还交在老公司？赶紧立马移交出来吧

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  • p3253413

    第8楼2017/07/26

    当然，必查

    石头雨(1954597) 发表:CMA审核还要查保险这一块吗？

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  • JOE HUI

    第9楼2017/07/26

    应助达人

    社保必查，人员劳动合同也必查吧？

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