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【求助】实验室管理层变动是否需要上报认可委?

实验室认可/资质认定

  • 请教:实验室管理层(如主任、管代等)变动是否需要上报认可委?管理层变化的话需要做哪些工作?对于新人领导需要什么培训之类吗??
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  • qqqid

    第1楼2011/01/28

    好的管理,应该与具体的人无关,只与职位有关。
    某一个职位,不管是谁来做,都要按管理体系分配的权力和义务来履行职责。

    管理层再怎么变也不需要“上”报认可委。
    认可委也不是任何实验室的上级,“上报”不妥。认可委和实验室的关系不是上下级关系,应该是监督和被监督的关系,

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  • 200828

    第2楼2011/01/28

    参考下:
    6.5.1.1 变更通知
    获准认可实验室在发生下述任何变化时,应在变更后一个月内以书面形式通
    知CNAS:
    a) 获准认可实验室的名称、地址、法律地位、主要政策发生变化;
    b) 获准认可实验室的组织机构、高级管理和主要技术人员、授权签字人发
    生变更;
    c) 认可范围内的重要试验设备、环境、检测、校准工作范围及检测项目发
    生重大改变;
    d) 其它可能影响其活动和体系运行的变更。
    《认可指南》有规定。应该报告。实验室的活动要满足四个方面的要求,其中各一个就是认可委。

    新上岗人员应该全部按照现有管理体系的要求进行培训和考核。

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  • 无名

    第3楼2011/01/28

    应该变更备案就可以了吧

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  • yuduoling

    第4楼2011/01/28

    应该不需要的,只与岗位有关,而与人无关。

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  • xing-xing

    第5楼2011/01/28

    备案,下次评审时待查

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  • cnlujun

    第6楼2011/01/28

    三搂说得很明确哦。质量主管、技术主管,尤其是授权签字人,是一定要报告的,如果是管理层的重大变化,CNAS可能还会安排不定期监督评审

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  • 金水楼台先得月

    第7楼2011/01/28

    我记得好像要上报呢。否则下次认证就对不上了。。。

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  • 天天

    第8楼2011/01/28

    需上报,当管理层发生变化时,至少要备案。

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  • AK-47(冲)

    第9楼2011/01/28

    最好是上报。如果是授权签字人之类的岗位就一定要上报了。

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  • zjchen3189

    第10楼2011/01/30

    要备案的!!

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