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人员的管理问题

实验室管理/LIMS

  • 又到一年的年度评估时间了，我们的加薪又提上日程了，这不要给下面的员工表现评分，主要是从以下几个方面评分：

    做事的积极主动性（5分优异，4分良好；3分及格，2分一般，1分差）；

    做事的效率（同上）；

    做事的态度；

    与同事的相处与配合；

    安全相关；

    技术水平及提高；

    对待客户的服务态度；

    工作安排；

    对公司的发展贡献；

    自我管理；

    其他；
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    +关注 私聊

  • wulin321

    第1楼2013/06/20

    应助达人

    这个真好 你们还有提薪，今年不降薪就不错

0
    +关注 私聊

  • ian.cheng

    第2楼2013/06/20

    公司加薪比率大多不超过10%

0
    +关注 私聊

  • fanchuangang

    第3楼2013/06/20

    今年经济不景气，日子不好过

0
    +关注 私聊

  • abcpgf

    第4楼2013/06/22

    应助达人

    是呀，都一样，加薪应该还是会有的吧，毕竟物价什么的都在涨，只是今年的幅度可能没往年大了。

0
    +关注 私聊

  • 蓝人

    第5楼2013/07/03

    应助达人

    降薪了么？

    我降薪了

    wulin321(wulin321) 发表:这个真好 你们还有提薪，今年不降薪就不错

0
    +关注 私聊

  • wulin321

    第6楼2013/07/03

    应助达人

    俺没升没降，保持原样

    蓝人(yuxiaofeng86) 发表:降薪了么？

    我降薪了

0
    +关注 私聊

  • 蓝人

    第7楼2013/07/04

    应助达人

    呵呵 位置也在啊

    wulin321(wulin321) 发表:俺没升没降，保持原样

0
    +关注 私聊

  • wulin321

    第8楼2013/07/04

    应助达人

    是的 一切照旧

    蓝人(yuxiaofeng86) 发表:呵呵 位置也在啊

0
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