管理体系内审和管理评审记录

应助达人

这个问题，百度一下会有你想要的答案的。
简单来说，一个是审符合性的记录，一个是审有效性的记录。内审的结果也是管理评审的输入内容之一。
看看你们体系文件里的内部审核程序和管理评审程序，把你们内审计划、检查表、内审报告等内审过程产生的记录和管理评审产生的记录如计划、报告等复印下交上去就行了。

这两个东西很不一样。
目的：内审是评价管理体系的符合性和有效性，不符合采取纠正措施。
管理评审是评价管理体系的持续实用性，必要时进行改进。
组织：内审是质量负责人的总负责，管理评审是最管管理者总负责；
依据：内审 CNAS GL12，管理评审，CNAS GL13
程序：内审按照预先设计的内审表进行。管理评审研究内审、外审、客户、人员、检测能力等等信息。
输出：内审是不符合项，管理评审是改进计划。

对内审和管评的理解还要加强啊。

应助达人

持续学习中

应助达人

这2者完全不一样，内部审核是内部审核员根据相关文件审核发现的一些记录，包括内审首、末次会议记录、检查表。管理评审是评审方针和目标的适宜性、有效性

不一样，至少参与层次不一样，审核内容也不一样

似乎针对的评审对象也不同

就是内审与管理评审的记录啊，一个是内审，一个是管理评审

内审资料做为管理评审的一部份内容