请问怎么保证监测数据的准确性和监测报告5天之内出具？

应助达人

这个就是管理的问题了，我们遇到这种状况就是加班；如果是常态，就需要从体系管理方面做要求。

加班，化验人员更是不愿做了，因为我们没有加班工资。我们的单位是双轨制，一轨是受环保局行政管理，二轨受省质监局计量认证管理。平常管理人员包括：站长-质量负责人，副站长—授权签字人，他们的管理模式是：事不关已，高高挂起，明哲保身，做老好人，谁也不得罪，甚至你违反了计量认证的任何问题，他们不说一句重话，不纠正任何人的计量认证错误，他们要收买人心。最可怕的是，上级单位每年来检查计量认证的领导也是这个样子，不说一句重话，不纠正任何的计量认证错误（譬如加标回收考试，明知化验人员用超纯水当样品用也不指出来），明哲保身，拉关系，聊家常，做老好人，谁也不得罪。化验和原始记录拖啊拖啊的，他们知道也不管，这怎么办？那么这真的是体系管理的问题吗？

你们这样是不按规范操作，管理有漏洞。

不按规范操作，管理有漏洞，照样出数据，牛掰吧。没有省质监局来查，省质监局近年来越来越松懈了，把计量认证监督的权力让给市级质监部门，市级的领导以拉关系，聊家常为主，说什么都是老朋友了，来看看。嘿嘿，中国这个体制内，根本没有正经的人，都是些拉着宠物外出的溜弯的逗X。

通篇看下来，几个坛友都给建议了，但是楼主都说没法改变......
我想，楼主，你其实也知道原因的，只是心里气难平，需要找我们做树洞诉苦一下

应助达人

这真的是体系管理的问题！

乱世用重典，干不完加班，补加班罚钱，不想干滚蛋

应助达人

这种管理方式应该不是企业所为...

谢谢各位的解答