【讨论】重视实验，培养能力

我们这里培训太形式化了，我们实验室是为公司产品质量把关的，都没有什么考核，就直接叫我接手了，越到后来我才知道这是多么的扯淡。

企业给员工培训是很正常的事情吧！
不管是内训还是外训都是必须的吧！
不过这个话题放在实验室建设不太合适，培训其实是属于实验室管理的一部分，将楼主的帖子转移到实验室管理版面了～

理论上不仅是正常的，还是必需的。

但是执行上有所偏差。很少有主动给实验室人员培训的。

公司有培训计划。

按照计划进行培训。

大概一个月3-4讲。还是很不错的。

我们新进人员都要参加统一培训，无论是做什么具体实验。

有必须的培训。。只是培训效果参差不齐。。

根本就没有正式的培训，我想大多也都是我们这种情况把。
企业首先是不重视，其次是不愿意花费大量的时间和金钱每年去培训

上岗前应该培训

企业是有培训计划，但是多数都是形式