仪器信息网APP
选仪器、听讲座、看资讯

对于劳动密集型的生产现场,如何做好质量控制呢?

管理体系认证

  • 对于劳动密集型的生产现场,如何做好质量控制呢?欢迎大家就此课题提出自己的看法和意见。
    +关注 私聊
  • 沙漠兄

    第1楼2012/12/22

    要求严格按操作规程进行操作,尤其要加大巡检力度。

0
    +关注 私聊
  • fisher8272

    第2楼2012/12/23

    这个问题我也遇到过,今年采用QCC小组,把不同的人分成小组管理,取得了一定的效果。

0
    +关注 私聊
  • 金月

    第3楼2012/12/23

    QCC需要成员们都有一定的素质和基础,对于只有初中文化的作业群体有些费劲。你还没把一些理念给灌输出去,他就离职了。唉!

    fisher8272(fisher8272) 发表:这个问题我也遇到过,今年采用QCC小组,把不同的人分成小组管理,取得了一定的效果。

0
    +关注 私聊
  • 金月

    第4楼2012/12/23

    要求都会严格的,执行的监督太费精力,我们目前是监督和巡查,但已经逐渐向自动化和少人化的方向努力了。

    沙漠兄(wjr3000) 发表:要求严格按操作规程进行操作,尤其要加大巡检力度。

0
    +关注 私聊
  • 无名

    第5楼2012/12/23

    调查质量影响参数,依据质量影响因子的状况,决定相应的控制方案。

    金月(cyp710527) 发表:对于劳动密集型的生产现场,如何做好质量控制呢?欢迎大家就此课题提出自己的看法和意见。

0
    +关注 私聊
  • 金月

    第6楼2012/12/23

    做过相应的调查,技术工艺原因首位,员工不安要求操作问题其次

    无名(lotus_sum) 发表:调查质量影响参数,依据质量影响因子的状况,决定相应的控制方案。

0
    +关注 私聊
  • yifan1117

    第7楼2012/12/24

    这个要做到赏罚分明,有可操作性吧。

0
    +关注 私聊
  • 金月

    第8楼2012/12/24

    奖励引导还行,罚款效果可不好。

    yifan1117(yifan1117) 发表:这个要做到赏罚分明,有可操作性吧。

0
    +关注 私聊
  • fisher8272

    第9楼2012/12/24

    的却如此,但是今年下半年人员稳定性很好,所以有点成效。

    我不指望这群作业员能干好什么,因此要求工程师加强沟通,不要把投诉发到我这里就行。

    是不是很无耻?

    金月(cyp710527) 发表:QCC需要成员们都有一定的素质和基础,对于只有初中文化的作业群体有些费劲。你还没把一些理念给灌输出去,他就离职了。唉!

0
    +关注 私聊
  • 金月

    第10楼2012/12/24

    呵呵,是很无良!

    fisher8272(fisher8272) 发表:的却如此,但是今年下半年人员稳定性很好,所以有点成效。

    我不指望这群作业员能干好什么,因此要求工程师加强沟通,不要把投诉发到我这里就行。

    是不是很无耻?

0
查看更多
猜你喜欢最新推荐热门推荐更多推荐
举报帖子

执行举报

点赞用户
好友列表
加载中...
正在为您切换请稍后...