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所有岗位都需要公司发任职文件吗？

  • maofangbing
    2017/05/08
    • 私聊

实验室认可/资质认定

  • 我初次搞检验检测机构资质认定，好多东西不清楚。
    一、比如人员的任职，是所有的岗位都需要以公司的名义下发任职文件吗？还是只有几个关键的岗位需要专门下发任职文件呢，需要发文的有哪几个岗位或人员呢？
    二、如果我们实验室人少，都是一个人兼好几个岗位，那么下发任职文件的时候，是按一个岗位一个文件，里面规定人员？还是按一个人一个通知，里面规定这个人所兼任的所有岗位？
    请各位老师百忙中给予指教！
相关话题
    +关注 私聊

  • czcdczg

    第1楼2017/05/08

    关键岗位人员，如技术、质量负责人、质量监督员等。。。。。。

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    +关注 私聊

  • 西瓜猫猫西瓜

    第2楼2017/05/09

    所有人的任职都要有文件的
    关键岗位更加需要哦
    人员兼职太多的，你可以按照人员来发文件

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    +关注 私聊

  • omjia

    第3楼2017/05/09

    应助达人

    任职文件写一起做个综合的也可以，没必要一人一个我觉得。兼职就兼职吧，又不是不允许。

0
    +关注 私聊

  • 承之

    第4楼2017/05/09

    应助达人

    一个通告直接写明那些岗位哪些人就可以了

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    +关注 私聊

  • maofangbing

    第5楼2017/05/10

    好的，谢谢大家

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    +关注 私聊

  • yanxiaoyong

    第6楼2017/05/10

    综合的就不错

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    +关注 私聊

  • WUYUWUQIU

    第7楼2017/05/10

    应助达人

    关键岗位人员

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