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什么叫工作到位?——说到大家心坎了……

  • 物价真高
    2014/09/09
  • 私聊

实验室管理/LIMS



  • 1.汇报工作说结果




    不要告诉老板工作过程多艰辛,你多么不容易!老板不傻,否则做不到今天。举重若轻的人老板最喜欢,一定要把结果给老板,结果思维是第一思维。


    2.请示工作说方案










    不要让老板做问答题,而是要让老板做选择题。请示工作至少保证给老板两个方案,并表达自己的看法。

    3.总结工作说流程






    做工作总结要描述流程,不只是先后顺序逻辑清楚,还要找出流程中的关键点、失误点、反思点。

    4.布置工作说标准





    工作有布置就有考核,考核就要建立工作标准,否则下属不知道如何做,做到什么程度才是最合适的。标准既确立了规范,又划定了工作的边界。

    5.关心下级问过程




    关心下属要注意聆听他们的问题,让其阐述越详细做好。关心下级就是关心细节,明确让下级感动的点和面。

    6.交接工作讲道德





    把工作中形成的经验教训毫不保留的交接给继任者,把完成的与未竟的工作分类逐一交接,不要设置障碍,使其迅速进入工作角色。

    7.回忆工作说感受





    交流多说自己工作中的感悟,哪些是学到的,哪些是悟到的,哪些是反思的,哪些是努力的。

    一个国家,皇帝忙,就代表国家即将灭亡。

    一个军队,将军忙,就代表军队即将灭亡。

    一个家庭,支柱忙,就代表家庭即将破裂。

    一个公司,老板忙,就代表公司即将倒闭。

    历史上所有伟大的人物,政党以及如今伟大的商业领袖,有哪位整天忙着做事的?这些领袖每天干的最多的事就是学习成长,把握方向,分析市场,战略布局,制定方法。

    一个领袖如果整天忙着做事,就失去了领袖的价值和意义……比尔盖茨说过:“一个领袖如果整天很忙,就证明一件事,能力不足。一个领袖如果整天很忙,就一个结果毁灭。”因此,当你此刻很忙的时候就问问自己:

    1.我在忙什么?

    2.我忙的事有多大价值?

    3.我做的事别人会不会做?

    4.我为什么会这么忙?

    不管什么原因,如果此刻你很忙,请你真实的面对你自己,该停一停,给自己充充电,学习学习!

    历史至今所有伟大的领袖虽然有不识字的,但没有一个不学习的!

    思路决定出路,抉择改变命运,专注成就未来!
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  • pfz1985

    第1楼2014/09/09

    写的挺通俗易通的

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  • vm88

    第2楼2014/09/09

    写得不错,很受启发

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  • Jason-lee

    第3楼2014/09/09

    说得蛮有意思的呢 很透彻 只是在实际的工作中 大部分人是看这个的时候很有感触 然后到了实际工作中 是怎样还是怎样 没有什么实质的改变

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  • 逆天一棍

    第4楼2014/09/09

    很有意思啊。明白了。

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  • zyl3367898

    第5楼2014/09/09

    应助达人

    分析得透彻。

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  • 七月破晓

    第6楼2014/09/09

    应助达人

    看得不过瘾啊,很透彻。

    不过很多时候大家都懂得道理,实际做起来就难咯

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  • lluoxp

    第7楼2014/09/09

    要把这些融入到工作中,否则等于没讲

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  • 石头雨

    第8楼2014/09/09

    应助达人

    工作到位就是领导满意。

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  • abcpgf

    第9楼2014/09/09

    应助达人

    一个领袖如果整天很忙,就证明一件事,能力不足。一个领袖如果整天很忙,就一个结果毁灭。”

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  • 做个有用的人

    第10楼2014/10/07

    领导领导,就是要领导大家,而不是大家的事情他去做,如果事事他自己出马,智能表明他没得力干将,手下全是庸才,那他早晚累死,那就是自己给自己打工。

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