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纺织品实验室年底优秀员工评选从哪些方面来考虑评选条件？

WUYUWUQIU

2015/01/09

纺织品检测

纺织品实验室年底优秀员工评选从哪些方面来考虑评选条件？

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dyd3183621

第1楼2015/01/09

工作量和工作质量应该占较大比例吧

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土老冒豆豆

第2楼2015/01/09

应助达人

干活最多的，创造效益最大的，最听领导话的。

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WUYUWUQIU

第3楼2015/01/09

应助达人

还是土豆有经验，确实很直接
土老冒豆豆(土老冒豆豆) 发表:干活最多的，创造效益最大的，最听领导话的。

0

WUYUWUQIU

第4楼2015/01/09

应助达人

工作出错率是非常重要的一个考核指标
dyd3183621(dyd3183621) 发表:工作量和工作质量应该占较大比例吧

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石头雨

第5楼2015/01/10

应助达人

人员投票+考勤+月考核绩效

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WUYUWUQIU

第6楼2015/01/10

应助达人

人员投票我们现在不采用了
石头雨(baby073125) 发表:人员投票+考勤+月考核绩效

0

石头雨

第7楼2015/01/10

应助达人

、

这个不是全部的成绩只占一定的比例。
WUYUWUQIU(wulin321) 发表:人员投票我们现在不采用了

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WUYUWUQIU

第8楼2015/01/10

应助达人

我们是管理人员提名，然后评价
石头雨(baby073125) 发表:、

这个不是全部的成绩只占一定的比例。

0

dyd3183621

第9楼2015/01/11

确实如此
WUYUWUQIU(wulin321) 发表:工作出错率是非常重要的一个考核指标

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石头雨

第10楼2015/01/14

应助达人

月考核加分扣分制就能反映出工作的态度和质量。

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