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【求助】人员培训要求

实验室认可/资质认定

  • 我们单位想把CMA和CNAS一起申请,人员外部培训方面有什么要求,比如说授权人、技术负责人、质量负责人,都在哪查相关的培训信息,先谢谢大家了
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  • cat115115

    第1楼2011/04/28

    LZ没有把问题说清楚。LZ是什么性质的实验室?从事什么行业?是物力机械实验室?医药实验室?还是化学实验室?这些不同的话,要求也是不同的。

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  • csfwh

    第2楼2011/04/28

    第三方实验室,主要是做职业卫生检测的 大部门应该是化学毒物 加上一些物理的比如噪声 高温之类的

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  • longjian1110

    第3楼2011/04/28

    授权签字人 要去CNAS授权的培训机构关于授权签字人的培训就可以了

    质量负责人 技术负责人 要要去CNAS授权的培训机构关于内审员的培训

    技术负责人 以及相关检测人员 要去国家权威部门培训 、仪器公司等等,要获得相关的证书即可

    其余有:SPC培训 抽样培训 数据分析及统计的培训 不确定度培训 辐射安全培训 实验室安全培训 评审员培训 专业领域的一些资格证书的考取等等,很多

    每个实验室应根据实际的运行情况做有针对性的培训才是最好的培训,也才能达到最好的效果

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  • csfwh

    第4楼2011/04/29

    谢谢楼上tx 那培训的信息从什么网站上查啊

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  • cat115115

    第5楼2011/04/30

    CNAS的你要参考CNAS-CL10,其中对人员是有要求的。CMA的你要去质检部门问问,因为我不知道他们的要求,他们的要求是自己定的。

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  • 社区=冬季=

    第6楼2011/04/30

    怎么到处都需要培训

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  • pengshaolin

    第7楼2011/05/01

    公司选择外训要有针对性,不要过于盲目性,如有些培训对公司没有作用或是培训后在公司内部都无法展开工作,不适应公司运作。

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  • csfwh

    第8楼2011/05/02

    谢谢 就是想问问大家要怎么培训 免得自己瞎琢磨还弄错

    pengshaolin(pengshaolin) 发表:公司选择外训要有针对性,不要过于盲目性,如有些培训对公司没有作用或是培训后在公司内部都无法展开工作,不适应公司运作。

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  • ymtu136402

    第9楼2011/05/03

    现在人员流动太大了,要选择比较稳定的人员参加相关的培训,否则刚培训结束,人就走了,岂不是白培训了吧,不过现在什么都要求培训\持证,企业真是无所适从.

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  • jink888

    第10楼2011/05/03

    实验室内部也要对检测人员培训并存记录

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