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对于质控考核,实验室应该出台何样的奖惩制度?

  • 东北生长的苹果
    2014/04/15
  • 私聊

实验室管理/LIMS

  • 一年一度的能力验证考核又开始了,貌似又有我的项目,连着三年,砷、硒、硝氮,以前我们在水利部质量管理考核和评定中,在全国500多家实验室中名列第17位,单位给予了一些奖励,但是,如果没过,应不应该罚呢?你们实验室是如何规定的,有没有形成文字?
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  • nphfm2009

    第1楼2014/04/15

    应助达人

    我们是凭领导高兴的,高兴就给,否则就没有的

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  • jiasheng

    第2楼2014/04/15

    做的好时应该的,做不好肯定要接受一定的惩罚

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  • 【四季风】

    第3楼2014/04/15

    这要看单位对这项工作的是否重视,我们这里从来没有对这些工作奖励过。

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  • abcpgf

    第4楼2014/04/16

    应助达人

    我们也重来没有奖励过。

    【四季风】(gpwrx) 发表:这要看单位对这项工作的是否重视,我们这里从来没有对这些工作奖励过。

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  • 七月破晓

    第5楼2014/04/16

    应助达人

    这个我倒是觉得不过也不必要惩罚,找出不满意的原因很重要。员工都是想尽力做好的,惩罚反而会打消积极性。公司领导也会发奖金,经过分管副总部门领导层层剥削,员工拿到是所剩无几的。

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  • jlszhoujidai

    第6楼2014/04/16

    这个没有规定,全凭领导的心情...

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  • 东北生长的苹果

    第7楼2014/04/16

    那要是考过了,领导也没有笑脸的话,岂不是没有动力了

    nphfm2009(nphfm2009) 发表:我们是凭领导高兴的,高兴就给,否则就没有的

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  • 东北生长的苹果

    第8楼2014/04/16

    可是就算考核不过,操作人员也是尽力而为,而且不通过的因素中还有不可抗拒因素。如果惩罚的话,会打消积极性,还不如不参加考核

    jiasheng(jiasheng) 发表:做的好时应该的,做不好肯定要接受一定的惩罚

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  • 东北生长的苹果

    第9楼2014/04/16

    能力验证算不算应该重视的呢?怎么样也应该给点奖励吧,虽然这是分内的工作

    【四季风】(gpwrx) 发表:这要看单位对这项工作的是否重视,我们这里从来没有对这些工作奖励过。

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  • 东北生长的苹果

    第10楼2014/04/16

    既然无奖无罚,那会有一种无所谓过与不过的想法了

    abcpgf(abcpgf) 发表:我们也重来没有奖励过。

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