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请假1-2小时怎么算考勤?

实验室管理/LIMS

  • 谁都会有些事,难免会请假 有的比较长(几天)

    有的很短 (几个小时而已)

    如果你碰到请假1-2个小时的 怎么算考勤呢? 是人性化一点 还是就事论事?

    大家说下自己的看法吧。。

    PS:我们公司上班不用打卡 相对出去自由些
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  • jlszhoujidai

    第1楼2014/04/24

    只要工作认真负责完成了的,管理就应该人性化一点.....

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  • lww1223

    第2楼2014/04/24

    曾经工作过的单位是这样的:允许每次请假2小时以内,月份累计不超8小时为限。

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  • qzxmsy

    第3楼2014/04/24

    应助达人

    我们是政府机关内设的检验机构,但实验室相对比较独立,只要完成检测任务,一般请假一天内实验室主管同意了就可以,时间长的话需要向机关领导请假,一般都会同意,也不会影响工资福利。

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  • abcpgf

    第4楼2014/04/24

    应助达人

    工作完成了,请假1-2小时问题不大,但是不能天天请假。

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  • ian.cheng

    第5楼2014/04/24

    不足一小时的算一小时,在一小时和两小时之间算两小时;当然每个公司不一样的。

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  • 七月破晓

    第6楼2014/04/24

    应助达人

    不打卡的时候和领导说一声,只要不经常这样就行,得过且过了;
    打卡的时候也和领导说一声,反正打不上就是打不上了。

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  • 牛二

    第7楼2014/04/25

    应助达人

    嗯 人性管理 大家好热心的说

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  • 东北生长的苹果

    第8楼2014/04/30

    这个请假时间应该灵活掌握,如果日常工作没有完成,那谁家没有点事啊,领导家也不敢保证一点事都没有,请假一两个小时应该不算什么吧

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  • lihaiyan249

    第9楼2014/05/07

    我们公司,请一会都要扣钱的,财务会很会计算的,呵呵

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  • shiweiyangswy

    第10楼2014/05/08

    请就扣钱?那扣钱的标准是什么?扣钱是按次数来算还是按时间来算?

    lihaiyan249(lihaiyan249) 发表:我们公司,请一会都要扣钱的,财务会很会计算的,呵呵

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