管理体系认证
沙漠兄
第1楼2011/12/27
在公司内,说是全员的事。于社会,是全社会的事。
弗雷德
第2楼2011/12/27
到目前这个阶段,大多数企业还只是停留在利益至上,模仿成功企业管理模式上,只学习到口号,架构。细节上,理念、意识形态上还未形成品质观念。社会责任,品质管理制度过于宽松,浮于形式。优胜劣汰机制还未有成效。再等等吧。一切都会在将来发生的。
伤%¥……逝
第3楼2011/12/27
品质?国人只在乎于Moeny多少,其实品质抓与不抓这主要还在于单位一把手,老总的品质观念强了,那么相应对相关品质部门的器重也就大了,品质部门的权利也就相对大了,随之这个企业的品质管理模式也相应建立起来了。最经典的例子就是海尔!看过这样一个视频,一批冰箱有问题,员工说能卖就行,但领导非砸不可,就是案例
MMYG
第4楼2011/12/29
大而言之。没解决问题!
金月
第5楼2011/12/29
品质是大家的事情,自上之下,每一个做事的人,都应注意加强自我的品质意识,我认证这种意识的培养光靠物质方面的刺激是不解决根本问题的,还是在企业文化、作业环境、自身修养的提高。
yifan1117
第6楼2012/01/01
很多公司还是停留在检验,品质监控阶段,任重道远啊。
一道黑
第7楼2012/01/01
按照全面质量管理来说是全员的事情,全员都要承担职责
影子
第8楼2012/01/01
这是理想状态,实际上永远达不到
面对面想你
第9楼2012/01/03
品质确实是公司全体成员的事。
第10楼2012/01/03
决不能说出了问题就是品质生产的事,根据一年多的投诉来看,品质问题涉及到很多个方面。既有管理层的问题,又有一线员工的问题。既有品质生产等直接部门的问题,也有如仓库物料,甚至销售、货运公司的问题。不能一概而论啊。
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